コナミグループ株式会社のインターンは、ゲーム・エンタメ業界を志望する就活生から高い人気を集めています。
28卒向けには「KONAMI OPEN COMPANY」として、プランナー・プログラマー・デザイナー・サウンドクリエイターなど職種別のプログラムが多数公開されています。
説明会・講座の多くは選考なしで参加できますが、企画書や作品の提出を伴うワークショップ系は抽選となり、倍率を意識した対策が欠かせません。
本記事では、28卒向けの確定情報に加え、過去の参加者口コミからわかる提出物のポイント、本選考優遇の実態まで詳しく解説します。

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コナミグループのインターン開催日程とプログラム概要

コナミグループの28卒向けプログラムは「KONAMI OPEN COMPANY」として、職種別に多数開催されています。
プログラムは大きく2タイプに分かれます。説明会・講座・座談会は人数無制限で誰でも参加可。 一方で、企画書や作品の提出を伴うワークショップ系は抽選となり、実質的に選考対策が必要です。志望職種のプログラムを軸に、早めにエントリーを進めましょう。
プランナー/プロデュース職向け
| プログラム | 形式 | 開催日 | 締切 |
|---|---|---|---|
| 企画書作成講座 ~プロデューサー編~ | オンライン | 2026/6/4(木) | 6/4 13:59 |
| 「プランナー職」説明会&質問会 | オンライン | 2026/7/2(木) | 7/2 13:59 |
| 企画書作成講座 ~プランナー編~ | オンライン | 2026/7/9(木) | 7/9 13:59 |
| 企画書作成ワークショップ(1Day)※抽選・企画書提出あり | オンライン | 2026/8/27(木)・10/29(木) | 8/27回:6/30 23:59/10/29回:7月上旬開始予定 |
企画書作成ワークショップ(1Day)
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 形式 | オンライン |
| 開催日 | 2026/8/27(木)・10/29(木) 13:00-18:00 |
| 募集人数 | 各回10〜20名前後(応募者多数の場合は抽選) |
| 応募要件 | 申込時にゲーム企画書の提出が必要 |
| 締切 | 8/27回:6/30 23:59 / 10/29回:7月上旬エントリー開始予定 |
提出した企画書を現役社員がフィードバックするワーク型プログラムです。フィードバック対象は抽選ですが、その様子はKONAMIに応募している人なら誰でもLIVE視聴できます。
プログラマー職向け
| プログラム | 形式 | 開催日 | 締切 |
|---|---|---|---|
| プログラマー職説明会&質問会 | オンライン | 2026/7/31(金) | 7/31 16:59 |
| 「ゲーム作品講評会」事前セミナー | オンライン | 2026/8/28(金) | 8/28 13:59 |
| ゲーム作品講評会(1Day エンジニア編)※抽選・作品提出あり | オンライン | 2026/10/23(金) | 9/11頃 |
ゲーム作品講評会(1Day エンジニア編)
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 形式 | オンライン |
| 開催日 | 2026/10/23(金) 14:00-17:00 |
| 募集人数 | 18名前後(応募者多数の場合は抽選) |
| 応募要件 | 申込時にゲームプログラム一式等の提出が必要 |
| 締切 | 9/11頃 |
自分の制作物を現役エンジニアが個別にフィードバックするプログラムです。事前に「ゲーム作品講評会」事前セミナーへ参加しておくと、講評で見られるポイントを把握できて有利です。
デザイナー職向け
ポートフォリオ完全攻略講座
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 形式 | 対面(東京・コナミクリエイティブセンター銀座) |
| 開催日 | 2026/10/9(金)・12/4(金)・2027/1/29(金) 各13:00-17:30 |
| 募集人数 | 35名前後(応募者多数の場合は抽選) |
| 応募要件 | 28卒・29卒限定/勤務経験なし/3日程すべて参加できる方。申込時にアンケート回答と作品提出が必要 |
| 交通費 | 当選者には来社の交通費を支給(飛行機・新幹線等含む) |
| 締切 | 2026/7/4(土)エントリー開始予定〜8/9 23:59 |
現場の選考担当者がポートフォリオの作り方・評価ポイントを講義し、若手OB座談会や社内施設見学も含む全3回構成です。
サウンドクリエイター職向け
| プログラム | 形式 | 開催日 | 締切 |
|---|---|---|---|
| 若手サウンドクリエイター座談会 | オンライン | 2026/6/5(金) | 6/5 15:59 |
| サウンドスタジオツアー ※抽選 | 対面(東京・大阪) | 2026/11/4(水)・11/6(金)・11/8(日) | 受付準備中 |
サウンドスタジオツアー
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 形式 | 対面(東京:銀座・有明/大阪) |
| 開催日 | 2026/11/4(水)・11/6(金)・11/8(日) |
| 募集人数 | 20名前後(応募者多数の場合は抽選) |
| 交通費 | 当選者には来社の交通費を支給 |
| 締切 | 受付準備中(サウンドクリエイター職オンライン説明会後に案内) |
トップクリエイターからスタジオで直接アドバイスをもらえる希少な対面機会です。
コナミグループのインターン参加者への本選考優遇
コナミグループの公式サイトに本選考優遇の明記はありません。28卒向けに公開されている説明会・講座の多くは選考なしで参加できるため、参加が直接的な選考優遇につながる可能性は低いとみられます。
ただし、企画書や作品の提出を伴うワークショップ系(企画書作成ワークショップ、ゲーム作品講評会、ポートフォリオ完全攻略講座)は、現役社員から直接フィードバックを受ける実践型です。社員との接点が生まれるぶん、本選考を見据えた評価につながる可能性があります。
実際、過去に実施されたプランナー職コースでは、以下のような優遇が報告されています(26卒・口コミベース)。
- 早期選考への招待
- 選考スケジュールの事前案内
- 本選考の企画書対策に直結するアドバイス
コースや年度によって優遇の有無・内容は異なるため、インターン参加後は社員との接点を大切にし、得た情報を本選考対策に活かしましょう。
エンタメ業界の早期選考オファーを受け取りたいなら、OfferBoxに登録しておこう
- 大手・優良企業から平均41件のオファーが届く
- ES免除・Webテスト免除などのオファーも多数
- 学歴フィルターなし。プロフィールの中身で評価される
実際に、通常の本選考では通過が難しかった26卒の学生が、OfferBox経由でエンタメ業界から内定を獲得したケースも報告されています。
6月はサマーインターンに向けて企業がスカウトを積極的に送り始める時期です。
選考優遇付きのオファーは早いもの順でなくなっていくため、まだ登録していない方は今のうちに済ませておきましょう。
コナミグループのインターンの選考倍率
コナミグループのインターン選考倍率は公式には公表されていません。
28卒向けプログラムは、説明会・講座などの人数無制限枠と、企画書・作品の提出を伴う抽選枠に分かれます。説明会・講座は倍率を気にせず参加できますが、抽選枠は募集人数が限られるため、実質的な倍率が発生します。
たとえばゲーム作品講評会は18名前後、サウンドスタジオツアーは20名前後、ポートフォリオ完全攻略講座は35名前後と、いずれも少人数です。
就活会議の調査では、コナミグループ全体のインターン選考難易度は5点満点中3.0点(平均よりやや低め)。ただしこれは説明会を含む全体の数値で、提出物を伴う抽選枠に限れば、難易度は相応に上がるとみられます。
コナミグループのインターンの選考フローと対策
28卒向けプログラムは、選考の有無で2タイプに分かれます。
説明会・講座・座談会は人数無制限・選考なしで、エントリーすれば参加できます。一方、企画書や作品の提出を伴うワークショップ系は抽選制で、申込時の提出物が実質的な選考材料になります。
| プログラム | 選考フロー |
|---|---|
| 説明会・講座・座談会 | エントリー → 参加(選考なし) |
| 企画書作成ワークショップ(プランナー/プロデュース) | 企画書を提出 → 抽選 → 参加 |
| ゲーム作品講評会(プログラマー) | ゲームプログラム一式等を提出 → 抽選 → 参加 |
| ポートフォリオ完全攻略講座(デザイナー) | 作品・アンケートを提出 → 抽選 → 参加 |
抽選枠は応募者が多ければ選考となるため、提出物の完成度が参加を左右します。なかでも企画書・作品の提出が必要なコースを狙うなら、事前の準備が欠かせません。
提出物(企画書・作品)の対策
28卒の抽選枠では、プランナー/プロデュース職は企画書、プログラマー職はゲームプログラム一式、デザイナー職は作品(ポートフォリオ)の提出が求められます。
参考として、過去に実施されたプランナー職コース(26卒)では、提出物として以下が課されました。
- ゲームの企画書(5ページ程度)
- このインターンシップに応募した理由
- 過去に遊んだゲームの評価点と改善点(2作品)
通過のポイントは、「誰にどんな体験を与えたいか」というコンセプトの明確さです。口コミでは「与えたい体験を先に出すことを意識した」という声があり、視認性の高い構成と論理的なゲームデザインの思考が評価されています。
コナミのゲームへの愛好度より、ゲームを構造的に分析できる力を示すことが重要です。
提出時のファイル名や表紙の形式が指定されているケースもあるため、募集要項の細かい指示を見落とさないよう注意してください。
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コナミグループの企業研究

インターン選考を突破するためには、深い企業理解が欠かせません。コナミグループの基本情報を整理しておきましょう。
コナミグループの事業展開と業界内での立ち位置
コナミグループは、ゲーム・エンタメ・スポーツを横断する総合エンタテインメント企業です。
| 事業領域 | 内容 |
|---|---|
| デジタルエンタテインメント | モバイルゲーム、家庭用ゲーム、カードゲームの制作・配信(パワプロ、遊戯王 等) |
| アミューズメント | 音楽ゲーム等のアーケードゲーム機の制作・販売(BEMANI シリーズ 等) |
| ゲーミング&システム | カジノ向けゲーミング機器・マネジメントシステムの開発・製造・販売 |
| スポーツ | フィットネスクラブ、子供向けスポーツスクール(水泳・体操・ゴルフ 等)の運営 |
ゲームだけでなくスポーツ・フィットネス・カジノシステムまで多角的に展開している点がコナミグループの特徴です。
「なぜコナミか」を語る際は、多様な事業領域の中でどの職種・分野に携わりたいかを明確にすることが重要です。
コナミグループの平均年収・初任給
2024年度有価証券報告書によると、コナミグループの平均年収は約789万円です。
新卒初任給は以下の通りです。
| 職種・学歴 | 初任給 |
|---|---|
| クリエイティブ系・ビジネス系 大学院卒(博士) | 331,000円 |
| クリエイティブ系・ビジネス系 大学院卒(修士) | 323,000円 |
| クリエイティブ系・ビジネス系 4年制大学・専門卒 | 310,000円 |
| クリエイティブ系・ビジネス系 短大・高専・2年制専門卒 | 295,000円 |
| サービス系 4年制大学・専門卒 | 300,000円 |
| サービス系 短大・高専・2年制専門卒 | 295,000円 |
コナミグループの福利厚生
| 年金・貯蓄 | 確定拠出年金制度 財形貯蓄制度 社員持株会制度 |
|---|---|
| 健康支援 | 看護師駐在 インフルエンザ予防接種全額補助 メンタルヘルス支援(無料カウンセリング) |
| スポーツ | コナミスポーツクラブ都度利用料全額補助 スポーツクラブ利用割引 |
| 住宅 | 社員独身寮(入寮条件あり) |
| その他 | 英会話教室利用割引 不動産提携割引 歯科健康診断 クラブ活動 |
経済産業省認定「健康経営優良法人(ホワイト500)」を2017年から10年連続取得。
また「えるぼし」(最上位)・「くるみん」も取得しており、働きやすさへの取り組みが評価されています。
コナミグループの採用大学
コナミグループは早慶・MARCH・関関同立から地方大学・芸術系大学まで幅広く採用しており、特定大学への偏りは見られません。
学歴フィルターの可能性は低いとみられ、ポートフォリオや企画書の内容が重視される傾向があります。
| 順位 | 採用大学 | 就職者数 |
|---|---|---|
| 1位 | 明治大学 | 9名 |
| 1位 | 早稲田大学 | 9名 |
| 3位 | 上智大学 | 7名 |
| 4位 | 青山学院大学 | 6名 |
| 4位 | 中央大学 | 6名 |
| 6位 | 慶應義塾大学 | 5名 |
| 6位 | 法政大学 | 5名 |
| 6位 | 同志社大学 | 5名 |
| 9位 | 東京大学 | 4名 |
| 9位 | 日本大学 | 4名 |
そのほかにも以下の大学から内定者が出ています。
立教大学、横浜国立大学、神戸大学、大阪公立大学、学習院大学、成蹊大学、多摩美術大学、立命館大学、筑波大学、千葉大学、東京外国語大学、京都大学、岡山大学、駒澤大学、国際基督教大学、東京理科大学、東洋大学、名古屋外国語大学、関西大学、関西学院大学、沖縄国際大学
コナミグループ志望者におすすめの併願企業5選
コナミグループを志望する就活生は、「エンタメで人を楽しませたい」「ゲームやスポーツを通じて社会に貢献したい」という軸を持つ方が多い傾向があります。
他社のインターンに参加することで「なぜコナミグループなのか」という志望動機がより明確になります。
ゲーム業界(カプコン/スクウェア・エニックス/セガ)
コナミと同じくゲームの開発・販売を手がける大手企業への併願は、志望動機の精度を高めます。
| 企業名 | コナミグループとの共通点 | コナミグループとの違い |
|---|---|---|
| カプコン | 家庭用・スマホゲームの開発・販売 | モンハン・バイオなど独自IPの世界観構築力に強み |
| スクウェア・エニックス | ハイエンドなRPG開発・グローバル展開 | ファンタジー系IPに特化した作品づくりが中心 |
| セガ | スポーツゲーム・オンライン運営のノウハウ | アーケード発祥のエンタメ文化・独自の開発スタイル |
エンタメ・アミューズメント業界(バンダイナムコグループ/セガサミーホールディングス)
コナミの多角的な事業展開と近い企業への併願は、志望職種・事業領域の解像度を高めます。
| 企業名 | コナミグループとの共通点 | コナミグループとの違い |
|---|---|---|
| バンダイナムコグループ | 玩具・カード・IPの多角展開 | アニメ・キャラクタービジネスへの比重が大きい |
| セガサミーホールディングス | アーケードゲーム・多角経営 | パチンコ・パチスロなど遊技機事業に強み |
おすすめの就活サイト
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コナミグループ志望者におすすめのスカウト型就活サイト3選
コナミグループは就活生から人気が高く、入社難易度の高い企業として知られています。「ここしかない」という状態で本番を迎えるのと、内定を持って臨むのとでは面接での余裕がまったく異なります。
OfferBox|3年連続就活生の満足度No.1。東証プライム上場企業を含む約2.3万社に出会える

| 登録企業数 | 22,631社 |
|---|---|
| 利用学生数(26卒) | 約23.7万人 |
| スカウト受信率 | 約93.6% |
| 東証プライム上場企業の利用率 | 約69% |
- 大手企業や優良企業から直接スカウトを受け取りたい人
- 企業からの評価を通して自分の市場価値を測りたい人
- 学歴ではなく自己PRの内容を評価してほしい人
OfferBoxは、就活生から支持されているサービスを利用したい人におすすめのスカウト型就活サイトです。
26卒の登録者数は23万人以上。オリコン顧客満足度調査「逆求人型就活サービス」でも3年連続No.1を獲得しており、名実ともに業界トップの実績を誇ります。

登録企業数は22,631社以上。東証プライム上場企業の約70%が利用しており、ヤマハやLOTTE、ニトリなどの大企業からのオファーも期待できます。
企業が送れるスカウト数には上限があり、一斉配信ができない仕組みになっています。一人ひとりのプロフィールを読み込んだ「1to1の本気オファー」だけが届くのが特徴です。
「学歴上位が有利では?」という声もありますが、大学別のオファー受信割合に大きな偏りは出ていません。
プロフィール入力率80%以上で2.1倍、90%以上で3倍のオファーが届くというデータもあり、しっかり書けば結果がついてきます。
OfferBoxの評判・口コミ
明治大学/
経済学部
特にリクルートからのスカウトは、企業理念や仕事の進め方に共感できる内容が具体的に記載されており、「本気で自分に興味を持ってくれている」と感じました。
出典:独自調査(2025年10月08日~2025年10月13日)
東京工業大学/
情報理工学院
企業側がプロフィールをしっかり読み込んでいることが伝わり、定型文ではないパーソナライズされたオファーのおかげで、隠れた優良企業や専門性を評価してくれる企業に出会えました。
出典:独自調査(2025年10月08日~2025年10月13日)
OfferBoxの概要
| 対応地域 | 全国 |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社i-plug |
| 有料職業紹介事業者許可番号 | 27-ユ-301841 |
| 公式サイト | https://offerbox.jp/ |

ABABA|最終面接まで残った経験を評価。選考カットで早期内定を狙える

| 最短内定獲得日数 | 1週間 |
|---|---|
| 登録企業数 | 3,000社以上 |
| 選考免除率 | 94% |
- お祈りメールの徒労感や選考落ちの恐怖をなくしたい人
- 最終面接まで進んだ実績を活かして早期内定を狙いたい人
- 他社の優遇ルートを効率的に確保したい人
ABABAは、最終選考まで残った経験を無駄にしたくない人におすすめのスカウト型就活サイトです。他社の選考で最終面接まで進んだ「過程」を評価し、再スタートをショートカットできます。
届くスカウトの94%は「ES免除」「1次面接カット」など選考ステップが短縮されたものなので、選考を有利に進められます。スカウトもメッセージもLINEで届くため、見逃しの心配もありません。

さらに、導入企業はNTTドコモ、三菱重工、アサヒ、JTなど、日本を代表する大企業を含む約3,000社。食品・IT・コンサル・広告・人材・商社・金融・メーカーと幅広い業界に対応しています。
ABABAの評判・口コミ
関西学院大学/
法学部
求人検索に時間をかける必要がなく、スカウトを通じて自然とマッチした企業とつながれるため、就職活動にかかる労力を大幅に減らせました。
加えて、スカウトが来る時点で企業側も一定の関心を持っているため、面接に進みやすく、スピード感を持って就職活動を進められました。
出典:独自調査(2025年09月24日~2025年10月08日)
明治学院大学/
経済学部
諦めかけていた就職活動に再び前向きに取り組むきっかけとなり、精神的な負担を大きく軽減してくれました。
また、選考フローの一部が免除される企業もあり、効率的に選考を進められた点も非常に助かりました。
出典:独自調査(2025年09月24日~2025年10月08日)
ABABAの概要
| 運営会社 | 株式会社ABABA |
|---|---|
| 有料職業紹介事業許可番号 | 13-ユ-318424 |
| 公式サイト | https://ababa.co.jp/ |

キミスカ|3種のオファーで企業の本気度がわかり効率よく活動できる

| 累計導入企業数 | 6,500社以上 |
|---|---|
| 年間利用者数 | 2万人 |
| 累計利用者数 | 83.4万人 |
- 企業の「熱意」を可視化して選びたい人
- 選考免除の特別ルートを狙いたい人
- 高精度の自己分析ツールを無料で使いたい人
- イベントで直接企業と出会いたい人
キミスカは、本気度の高い企業のスカウトだけを選びたい学生におすすめのスカウト型就活サイトです。
特に希少な「ゴールドスカウト」は全体のわずか4%。企業がどうしても会いたい学生にしか送れないため、受け取れば選考特典や特別ルートに乗れる確率が格段に上がります。

累計導入企業数は6,500社を突破。利用企業には、サントリー、JTB、住友生命などの名前が確認できます。毎年2万人の学生が企業と出会っており、実績も十分です。
登録後に受けられる独自の適性検査「TPI」も大きな魅力です。累計400万件を超えるビッグデータから生成されているため、精度の高さが特徴。80問に回答するだけで価値観や強み、適職のヒントまで教えてもらえるので、他社のES作成にもそのまま活かせます。
さらに、合同説明会をはじめとした登録者限定イベントも多数開催。対面でスカウトをもらえるイベントもあり、積極的に動きたい学生にもおすすめです。
キミスカの評判・口コミ
東京電機大学/
理工学部
実際、ゴールドスカウト経由で受けた企業は書類選考免除や、一次面接免除などの特典がついていることが多く、選考がサクサク進みました。
出典:独自調査(2025年12月03日~2025年12月12日)
広島大学/
教育学部
また、プロフィールをしっかり埋めることで、自分の強みを企業が評価してくれ、書類選考なしで面接に進めるルートを確保できたのも大きなメリットでした。
出典:独自調査(2025年12月03日~2025年12月12日)
キミスカの概要
| 対応地域 | 全国 |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社グローアップ |
| 有料職業紹介事業者許可番号 | 13-ユ-307825 |
| 公式サイト | https://kimisuka.com/ |

コナミグループのインターンに関するよくある質問(Q&A)
コナミグループのインターンについて、学生からよく寄せられる疑問に回答します。
まとめ
本記事では、コナミグループのインターン日程・選考対策・本選考優遇について解説しました。
- 28卒向けには職種別の「KONAMI OPEN COMPANY」が多数開催中。説明会・講座は選考なしで参加でき、興味があれば早めにエントリーしておくことが重要
- 企画書・作品の提出を伴うワークショップ系は抽選制で、提出物の完成度が参加の鍵。志望職種の実践型コースは募集要項と締切を早めに確認する
- 提出物では「与えたい体験の明確さと伝わりやすさ」が評価のカギ。コナミ愛より、ゲームを構造的に分析できる力を示すことが重要
- 本選考の難易度に備えて、OfferBoxなどのスカウト型就活サイトへの登録も並行して進める
まずは選考なしで参加できる説明会・講座にエントリーし、社員から直接情報を収集することが最初の一歩です。
同時に、本選考の難易度に備えたリスクヘッジとして、スカウト型就活サイトに今すぐ登録し、就活を有利に進める準備をしておきましょう。
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★ 4.3
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【適性検査が高精度】 ✓ 企業からの本気度が分かる3種類のスカウト ✓ 独自の適性検査TPIが無料 |
| エージェント | ポイント | 公式サイト |
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キャリアチケット
★ 4.9
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【就活生の4人に1人が利用】
✓ 内定直結の就活サポート ✓ ES添削・面接対策のサポート充実 |
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★ 4.8
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【社長や人事と直接話せる】
✓ 座談会型イベントで特別選考ルートに乗りやすい ✓ イベント当日に内定獲得のチャンスも |
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ジール
★ 4.7
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【大手・優良企業の求人も多数】
✓ 丁寧なES添削と面接対策が強み ✓ 一人ひとりの適性にマッチした求人を厳選して紹介 |
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★ 4.6
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【関西圏の企業が豊富】
✓ 4年連続ホワイト企業認定受賞。 ブラック企業を絶対に避けたい方に ✓ じっくり個別面談を行い、優良企業を提案 |
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★ 4.5
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【まだ何も決まってない人にも◎】
✓ 自分の働き方を一緒に整理 ✓ 学部・専攻不問、職種も柔軟に提案 |



























