三菱ケミカルのインターンは、総合化学メーカーを志望する就活生から非常に高い人気を集めています。日本最大級の化学プラントを見学できるプログラムや、現役社員との座談会を通じて、業界・企業の深い理解を得られる貴重な機会です。
28卒向けには、技術系向けインターンシップのほか、技術系・事務系向けのオープン・カンパニーを実施予定です。人気企業のため、ESや適性検査への対策を早めに進めておくことをおすすめします。
本記事では、三菱ケミカルのインターン日程やプログラム内容、選考フロー・ES対策、本選考優遇の実態まで詳しく解説します。

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三菱ケミカルのインターン開催日程とプログラム概要

コースによって選考の有無や対象が異なるため、自分の志望職種に合ったコースを確認してください。
※プログラムは変更となる場合があります。マイページで最新情報を確認してください。
| コース | 対象 |
|---|---|
| 夏季プログラム<技術系> | 高専・学士・修士・博士(技術系) |
| 夏季オープン・カンパニー<技術系> (事業所見学会) | 高専・学士・修士・博士(技術系) |
| 夏季・冬季オープン・カンパニー (事務系職種) | 学士・修士・博士(文理不問) |
夏季プログラム<技術系>
| 対象 | 高専(本科・専攻科)・学士・修士・博士課程修了予定の方(技術系) |
|---|---|
| 開催形式 | 対面(各事業所) |
| 実施日数 | 5日間または2週間 2-week:プロセスエンジニア職(9月予定) 5days:設備管理エンジニア職(8月予定) ユーティリティー職は詳細不明 |
| 応募締め切り | 2026年6月30日 |
| 開催地域 | 茨城・神奈川・愛知・三重・滋賀・岡山・福岡・熊本 |
| 選考フロー | エントリー → ES提出 → 適性検査 → 面接→ 参加決定(27卒実績) ※応募者多数の場合に選考を実施 |
| 内容 | 会社・事業所紹介 ワーク体験 先輩社員座談会 事業所・施設見学 |
| 報酬 | なし(交通費:全額支給/宿泊費:会社手配あり) |
三菱ケミカルのインターンシップの中で最も実践的なコースです。実際の業務テーマに取り組むため、「入社後に何を担うのか」を具体的にイメージできます。
27卒の口コミでは、「座談会で職種ごとに大切なマインドやスキルを聞けた」「社員は話しやすく、インターン後に早期選考の案内が届いた」という声が寄せられています。
参加前に志望職種と「なぜ三菱ケミカルなのか」を言語化しておくと、座談会や業務体験をより有効に活用できます。
夏季オープン・カンパニー<技術系>(事業所見学会)
| 対象 | 高専・学士・修士・博士課程修了予定の方(技術系) |
|---|---|
| 開催形式 | 対面(茨城事業所、東海事業所、岡山事業所) |
| 日程 | 9月予定 (27卒実績) |
| 実施日数 | 1日 |
| 応募締め切り | 2026年7月30日 |
| 開催地域 | 茨城・三重・岡山 |
| 選考フロー | マイナビよりエントリー → ES提出 → 参加決定 ※応募者多数の場合に選考を実施 |
| 内容 | 会社・事業所紹介 先輩社員仕事紹介 座談会 事業所・施設見学 |
| 報酬 | なし(交通費:一部補助/宿泊費:条件付き手配) |
工場見学と先輩社員座談会を中心とした1day形式のイベントです。化学プラントを見学しながら、各職種の社員と直接話せる貴重な機会です。
27卒の口コミでは、「移動中も含め社員と自然に会話でき、インターン後に早期選考の案内が届いた」という声が寄せられています。
座談会では社員と積極的に会話し、業務への関心や熱意を示すことが大切です。見学会は写真撮影不可の場合が多いため、気になった設備はその場でメモを取り、その後の質問につなげましょう。
夏季・冬季オープン・カンパニー(事務系職種)
| 対象 | 学士・修士・博士課程修了予定の方 (文理不問) |
|---|---|
| 開催形式 | オンライン(WEB) |
| 日程 | 7〜8月(夏季)、11〜12月(冬季) (27卒実績) |
| 実施日数 | 1日(半日) |
| 応募締め切り | 2026年5月30日 |
| 選考フロー | エントリー → ES提出 → 適性検査 → AI面接→ 参加決定(27卒実績) ※応募者多数の場合に選考を実施 |
| 内容 | 業界・会社説明 中堅社員による業務紹介 若手社員との座談会 |
| 報酬 | なし(オンライン開催のため交通費、宿泊費なし) |
事務系職種向けの半日完結型オンラインプログラムです。業界・会社説明から若手・中堅社員との座談会まで、事務系のリアルな働き方をイメージできる内容となっています。
27卒の口コミでは、「職種ごとの大切な能力や配属経緯まで聞けた」「早期選考を受けられるので、インターンに参加するメリットは大きい」という声が寄せられています。
座談会では社員と積極的に会話し、業務への関心や熱意を示すことで、早期選考の案内につながる可能性があります。
三菱ケミカルのインターン参加者への本選考優遇
公式サイトにはインターン参加者への優遇は明記されていません。しかし、インターンに参加すると、本選考において早期選考への案内が届く可能性が高いです。
過去の参加者の口コミによると、インターン参加後に以下のような優遇が報告されています。
| 優遇内容 | 対象コース |
|---|---|
| 早期選考ルートへの招待 (一般エントリーより約1ヶ月早く選考開始) | 技術系・事務系 |
| 一部選考(WEBテスト・AI面接)の免除 | 事務系 |
| 本選考の選考情報の事前案内 | 技術系・事務系 |
ただし、すべての参加者が優遇を受けられるわけではなく、コースや年度によって内容は異なります。 インターン中の積極的な姿勢や社員とのコミュニケーションが評価につながる可能性があります。
参加するだけでなく「活躍する」ことを意識しましょう。
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実際に、通常の本選考では通過が難しかった26卒の学生が、OfferBox経由で大手化学メーカーから内定を獲得したケースも報告されています。
5月はサマーインターンに向けて企業がスカウトを積極的に送り始める時期です。
選考優遇付きのオファーは早いもの順でなくなっていくため、まだ登録していない方は今のうちに済ませておきましょう。
三菱ケミカルのインターンの選考倍率
三菱ケミカルのインターン選考倍率は公式には発表されていません。
就活会議の調査では、三菱ケミカルのインターン選考難易度は5点満点中3.2点と評価されており、業界平均と比べると0.4点高い水準です。
| 企業 | 選考難易度(5点満点) | 業界平均との差 |
|---|---|---|
| 三菱ケミカル | 3.2点 | +0.4点 |
| 住友化学 | 3.7点 | +0.9点 |
| 旭化成 | 2.9点 | +0.1点 |
同業他社の住友化学と比較すると三菱ケミカルの難易度はやや低めです。しかし技術系1dayを除くコースでは個別面接もあるため、対策なしでの通過は難しいと考えられます。
倍率の高さに怯える必要はありません。ESの書き方や面接対策を丁寧に積み重ねることで、通過率を大きく高めることができます。
三菱ケミカルのインターン選考フローと対策
三菱ケミカルのインターンは、応募者多数の場合は選考が実施される形式です。
ただし、過去の口コミでは選考が実施されたケースが多く確認されています。選考に備えて、早めに準備を進めておきましょう。
| コース | 選考フロー |
|---|---|
| 夏季プログラム<技術系>(インターンシップ) | ES提出 → 適性検査(SPI)→ 個別面接(対人)→ 参加決定 |
| 夏季オープン・カンパニー<技術系>(見学会) | ES提出 → 参加決定 |
| 夏季・冬季オープン・カンパニー(事務系) | ES提出 → 適性検査(TAL)→ 個別面接→ 参加決定 |
ES(エントリーシート)選考の対策
過去のインターン選考では、以下のような設問が出題されています(27卒実績)。
| 職種 | 設問(各300字以内で記載 ) |
|---|---|
| 事務系 | 当社を志望する理由を教えてください。 学生時代に直面した困難なエピソードを教えてください。 (自ら考えて行動に移したこと・他者への働きかけを含めること) 上記以外で自身のPR事項があれば記載してください。 |
| 技術系 | 研究概要を教えてください。 ご自身の強みを具体的なエピソードと共に教えてください。 |
- PREP法(結論→理由→具体例→結論)を意識し、結論ファーストで書く
- 事務系:「KAITEKI」理念や環境・社会課題への貢献という志望動機と、自身の経験を論理的に結びつける
- 技術系:研究内容のアピールより「その研究を通じて培った思考力・行動力」を前面に出す
適性検査の対策
過去の三菱ケミカルのインターン選考では、技術系でSPI、事務系でTALの実施が確認されています(選考形式は年度によって変更となる場合があります)。
技術系:SPI(WEBテスティングサービス)
26卒の技術系インターンではSPIテストが実施されており、言語・非言語・性格検査で構成されていました。言語・非言語合わせて約35分、性格検査約30分が目安です(26卒実績)。
事務系:TAL(タレント・アナリティクス)
27卒の事務系インターンではTALの実施が確認されており、適性検査36問(約20分)と図形配置問題1問(約5分)で出題されました。
面接の対策
過去の三菱ケミカルのインターン選考では、技術系で個別面接、事務系でAI面接の実施が確認されています(選考形式は年度によって変更となる場合があります)。
技術系:個別面接
26卒の技術系インターンシップ(5days・2week)では、個別面接の実施が確認されています。形式は対面(東京オフィス)またはオンラインで、人事担当者と1対1・30分程度です。
- 研究内容・テーマ・現状の成果
- 研究で壁にぶつかったときの対処法(独力か相談か)
- 残りの研究期間での目標
- 志望職種を選んだ理由
- 就職活動で何を重視しているか
雰囲気は和やかで話しやすいという声が多く、志望理由よりも研究内容や人柄への深掘りが中心です。
専攻外の人にもわかりやすく研究を説明できるよう準備しておくと、面接官の質問にスムーズに答えられます。また、聞かれたことに対して端的に答えることを意識しましょう。
事務系:AI面接
27卒の事務系コースでは、AI面接(オンライン・約30分)が実施されました。AIが相手のため、自分の回答に対してすぐに深掘り質問が飛んでくる形式です。
- 学生時代に力を入れたこと(挫折経験・チームでの取り組みなど)
- 三菱ケミカルで興味のある事業とその理由
- 直面した困難とどう乗り越えたか
- 1回の回答で話しすぎず、小出しにすることで自然に深掘りを誘導する
- 結論ファーストを徹底し、AIが次の質問をしやすい構造で答える
- ESで書いた内容と矛盾しないよう、事前にES内容を読み込んでおく
- AIのため緊張しすぎる必要はないが、録画されているため言葉遣いや表情に注意する
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三菱ケミカルの企業研究

インターン選考を突破するためには、深い企業理解が欠かせません。三菱ケミカルの基本情報を整理しておきましょう。
三菱ケミカルの事業展開と業界内での立ち位置
三菱ケミカルは、国内売上高1位の化学メーカーです。スマートフォン・自動車・日用品に至るまであらゆる産業の「素材の力」を支えており、事業は以下の4領域で構成されています。
| スペシャリティマテリアルズ | 高機能樹脂・フィルム・電子材料・炭素繊維など高付加価値製品 |
|---|---|
| MMA&デリバティブズ | アクリル樹脂原料(MMAモノマー)など、世界トップシェアを持つ基幹製品 |
| ベーシックマテリアルズ&ポリマーズ | エチレンなど石油化学製品・基礎化学原料 |
| 産業ガス | 産業用ガスの製造・供給 |
現在はケミカルズ事業の構造改革を推進しており、高付加価値製品へのポートフォリオ転換による利益成長を目指しています。
「KAITEKI」理念のもとカーボンニュートラルや循環型社会への貢献も軸に据えており、志望動機を作成する際は事業内容と自身の関心を結びつけると説得力が増します。
三菱ケミカルの平均年収・初任給と福利厚生
2025年3月現在の平均年収は約1,059万円(有価証券報告書より)と、化学メーカーの中でも高水準です。
2025年度の初任給は以下の通りです。
| 学歴 | 初任給 |
|---|---|
| 博士卒 | 351,000円 |
| 修士卒 | 300,000円 |
| 学士・高専専攻科卒 | 278,000円 |
| 高専本科・専門学校卒 | 236,000円 |
三菱ケミカルの福利厚生
| 休日 | 年間約123日 (土日祝・年末年始・夏季休日など) |
|---|---|
| 主な福利厚生 | カフェテリアプラン 確定拠出年金 財形貯蓄 独身寮・単身赴任寮 フレックスタイム制 テレワーク制度 育児・介護支援 |
| その他 | コナミスポーツクラブ等の体育厚生施設 海外転勤同行休職制度 従業員持株会 |
三菱ケミカルは、フレックスタイム制・テレワーク制度・育児介護支援など、柔軟な働き方を支える制度が充実しています。
また、転勤が多い化学メーカーならではの単身赴任寮・海外転勤同行休職制度も整っており、ライフステージの変化にも対応しやすい環境です。
三菱ケミカルの採用大学
三菱ケミカルの採用大学は旧帝大・早慶から地方国公立・私立大学まで幅広く、特定大学への偏りは見られません。
- <大学院>
-
茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪大学、岡山大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都大学、慶應義塾大学、高知大学、高知工科大学、埼玉大学、千葉大学、千葉工業大学、筑波大学、東京大学、東京工業大学など
- <大学>
-
愛知大学、青山学院大学、お茶の水女子大学、岡山大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、駒澤大学、神戸大学、国際教養大学、工学院大学、群馬大学、慶應義塾大学、熊本県立大学、京都工芸繊維大学、京都大学、京都外国語大学、九州工業大学など
- <高専>
-
津山工業高等専門学校、明石工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、石川工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校、大分工業高等専門学校、木更津工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校、群馬工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校など
(引用:マイナビ 三菱ケミカル採用実績)
三菱ケミカル志望者におすすめの併願企業5選
三菱ケミカルのインターンは選考があるコースが多いため、同業界・関連業界の企業も併願してエントリーしておくことをおすすめします。
他社のインターンに参加することで業界全体への理解が深まり、「なぜ三菱ケミカルなのか」という志望動機をより説得力のある形で語れるようになります。
総合化学メーカー(住友化学、三井化学、旭化成)
三菱ケミカルと同じく幅広い化学品を手がける企業への併願は、事業の強みや社風の違いを肌で感じられます。
| 企業名 | 三菱ケミカルとの共通点 | 三菱ケミカルとの違い |
|---|---|---|
| 住友化学 | 総合化学メーカー 農薬・電子材料など幅広い事業展開 | 農業・製薬分野への比重が大きく、住友グループ連携が強い |
| 三井化学 | 機能性材料・ライフサイエンス分野が共通 | モビリティ・ヘルスケア分野での強みが特徴 |
| 旭化成 | 化学・繊維・電子材料の多角展開 | 住宅・ヘルスケア事業まで含む幅広いコングロマリット型 |
高機能素材・電子材料メーカー (信越化学工業、JSR)
三菱ケミカルが注力する半導体材料・電子材料分野の競合企業への併願は、特定領域への理解を深めるうえで有効です。
| 企業名 | 三菱ケミカルとの共通点 | 三菱ケミカルとの違い |
|---|---|---|
| 信越化学工業 | 半導体向け電子材料・機能性化学品を手がける | 塩ビ・シリコンウェハーの2事業に特化した超高収益型で、多角展開の三菱ケミカルとは対照的 |
| JSR | 半導体向けフォトレジストなど電子材料分野 | 半導体材料とライフサイエンスに絞った専業型で、事業の幅は三菱ケミカルより狭い |
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三菱ケミカル志望者におすすめのスカウト型就活サイト3選
登録しておくことで、プロフィールを見た企業からオファーが届き、選考経験を積みながら本命の対策に集中できます。
OfferBox|3年連続就活生の満足度No.1。東証プライム上場企業を含む約2.2万社に出会える

| 登録企業数 | 22,235社 |
|---|---|
| 利用学生数(26卒) | 約23.7万人 |
| スカウト受信率 | 約93.6% |
| 東証プライム上場企業の利用率 | 約69% |
- 大手企業や優良企業から直接スカウトを受け取りたい人
- 企業からの評価を通して自分の市場価値を測りたい人
- 学歴ではなく自己PRの内容を評価してほしい人
OfferBoxは、就活生から支持されているサービスを利用したい人におすすめのスカウト型就活サイトです。
26卒の登録者数は23万人以上。オリコン顧客満足度調査「逆求人型就活サービス」でも3年連続No.1を獲得しており、名実ともに業界トップの実績を誇ります。

登録企業数は22,235社以上。東証プライム上場企業の約70%が利用しており、ヤマハやLOTTE、ニトリなどの大企業からのオファーも期待できます。
企業が送れるスカウト数には上限があり、一斉配信ができない仕組みになっています。一人ひとりのプロフィールを読み込んだ「1to1の本気オファー」だけが届くのが特徴です。
「学歴上位が有利では?」という声もありますが、大学別のオファー受信割合に大きな偏りは出ていません。
プロフィール入力率80%以上で2.1倍、90%以上で3倍のオファーが届くというデータもあり、しっかり書けば結果がついてきます。
OfferBoxの評判・口コミ
明治大学/
経済学部
特にリクルートからのスカウトは、企業理念や仕事の進め方に共感できる内容が具体的に記載されており、「本気で自分に興味を持ってくれている」と感じました。
出典:独自調査(2025年10月08日~2025年10月13日)
東京工業大学/
情報理工学院
企業側がプロフィールをしっかり読み込んでいることが伝わり、定型文ではないパーソナライズされたオファーのおかげで、隠れた優良企業や専門性を評価してくれる企業に出会えました。
出典:独自調査(2025年10月08日~2025年10月13日)
OfferBoxの概要
| 対応地域 | 全国 |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社i-plug |
| 有料職業紹介事業者許可番号 | 27-ユ-301841 |
| 公式サイト | https://offerbox.jp/ |

ABABA|最終面接まで残った経験を評価。選考カットで早期内定を狙える

| 最短内定獲得日数 | 1週間 |
|---|---|
| 登録企業数 | 3,000社以上 |
| 選考免除率 | 94% |
- お祈りメールの徒労感や選考落ちの恐怖をなくしたい人
- 最終面接まで進んだ実績を活かして早期内定を狙いたい人
- 他社の優遇ルートを効率的に確保したい人
ABABAは、最終選考まで残った経験を無駄にしたくない人におすすめのスカウト型就活サイトです。他社の選考で最終面接まで進んだ「過程」を評価し、再スタートをショートカットできます。
届くスカウトの94%は「ES免除」「1次面接カット」など選考ステップが短縮されたものなので、選考を有利に進められます。スカウトもメッセージもLINEで届くため、見逃しの心配もありません。

さらに、導入企業はNTTドコモ、三菱重工、アサヒ、JTなど、日本を代表する大企業を含む約3,000社。食品・IT・コンサル・広告・人材・商社・金融・メーカーと幅広い業界に対応しています。
ABABAの評判・口コミ
関西学院大学/
法学部
求人検索に時間をかける必要がなく、スカウトを通じて自然とマッチした企業とつながれるため、就職活動にかかる労力を大幅に減らせました。
加えて、スカウトが来る時点で企業側も一定の関心を持っているため、面接に進みやすく、スピード感を持って就職活動を進められました。
出典:独自調査(2025年09月24日~2025年10月08日)
明治学院大学/
経済学部
諦めかけていた就職活動に再び前向きに取り組むきっかけとなり、精神的な負担を大きく軽減してくれました。
また、選考フローの一部が免除される企業もあり、効率的に選考を進められた点も非常に助かりました。
出典:独自調査(2025年09月24日~2025年10月08日)
ABABAの概要
| 運営会社 | 株式会社ABABA |
|---|---|
| 有料求人紹介事業許可番号 | 13-ユ-318424 |
| 公式サイト | https://ababa.co.jp/ |

キミスカ|3種のオファーで企業の本気度がわかり効率よく活動できる

| 累計導入企業数 | 6,500社以上 |
|---|---|
| 年間利用者数 | 2万人 |
| 累計利用者数 | 83.4万人 |
- 企業の「熱意」を可視化して選びたい人
- 選考免除の特別ルートを狙いたい人
- 高精度の自己分析ツールを無料で使いたい人
- イベントで直接企業と出会いたい人
キミスカは、本気度の高い企業のスカウトだけを選びたい学生におすすめのスカウト型就活サイトです。
特に希少な「ゴールドスカウト」は全体のわずか4%。企業がどうしても会いたい学生にしか送れないため、受け取れば選考特典や特別ルートに乗れる確率が格段に上がります。

累計導入企業数は6,500社を突破。利用企業には、サントリー、JTB、住友生命などの名前が確認できます。毎年2万人の学生が企業と出会っており、実績も十分です。
登録後に受けられる独自の適性検査「TPI」も大きな魅力です。累計400万件を超えるビッグデータから生成されているため、精度の高さが特徴。80問に回答するだけで価値観や強み、適職のヒントまで教えてもらえるので、他社のES作成にもそのまま活かせます。
さらに、合同説明会をはじめとした登録者限定イベントも多数開催。対面でスカウトをもらえるイベントもあり、積極的に動きたい学生にもおすすめです。
キミスカの評判・口コミ
東京電機大学/
理工学部
実際、ゴールドスカウト経由で受けた企業は書類選考免除や、一次面接免除などの特典がついていることが多く、選考がサクサク進みました。
出典:独自調査(2025年12月03日~2025年12月12日)
広島大学/
教育学部
また、プロフィールをしっかり埋めることで、自分の強みを企業が評価してくれ、書類選考なしで面接に進めるルートを確保できたのも大きなメリットでした。
出典:独自調査(2025年12月03日~2025年12月12日)
キミスカの概要
| 対応地域 | 全国 |
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| 運営会社 | 株式会社グローアップ |
| 有料職業紹介事業者許可番号 | 13-ユ-307825 |
| 公式サイト | https://kimisuka.com/ |

三菱ケミカルのインターンに関するよくある質問(Q&A)
三菱ケミカルのインターン参加者によくある疑問をまとめました。
まとめ
本記事では、三菱ケミカルのインターン日程・選考対策・本選考優遇について解説しました。
- 28卒向けには技術系(インターンシップ・見学会)と事務系のオープン・カンパニーが公開されており、コースによって選考フローが異なる
- 過去の口コミでは、インターン参加者へ早期選考の案内や一部選考免除の優遇が報告されている
- ESはPREP法で結論ファーストに書き、「KAITEKI」理念や志望職種と自身の経験を論理的に結びつける
- 事務系はTAL・AI面接、技術系はSPI・個別面接が過去に実施されている(27卒・26卒実績)
- 高倍率に備えてOfferBoxなどのスカウト型就活サイトへの登録も並行して進める
三菱ケミカルのインターン選考を突破するためには、入念な準備が必要です。
同時に、高倍率な選考に落ちてしまった場合のリスクヘッジとして、OfferBoxなどのスカウト型就活サイトに今すぐ登録し、就活を有利に進める準備をしておきましょう。
おすすめの就活サイト
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