リスジョブの口コミ・評判は？しつこいという噂や介護転職に役立つかを紹介！

SNSでリスジョブの広告を目にする機会はあるものの、「しつこい」という噂を聞くなど、利用者からの本当の評判が分からないために登録をためらっている人も多いのではないでしょうか。

そこでこの記事では、リスジョブを利用したユーザーからアンケート調査を実施し、サービスに関する良い口コミと悪い口コミをまとめました。アンケート調査をもとにして、リスジョブを利用するメリットとデメリットも解説しています。

良い評判だけでなく、悪い評判も含めてひも解いていきますので、介護職への転職を検討している方は記事の内容を参考にしてください。

【アンケート概要】
調査期間：2026年2月27日～2026年3月2日
調査方法：インターネットによるアンケート
調査対象：リスジョブを利用したことがある男女
※ユーザーアンケートより抜粋

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リスジョブの良い口コミ・評判

リスジョブの良い口コミでは、複数の求人をまとめて比較できる点や、求人検索のしやすさを評価する声が見られました。

介護・福祉系の求人を幅広く確認できるため、自分の希望条件に合う職場を効率よく探したい方にとって使いやすいサービスといえます。

一方で、求人票だけでは職場の雰囲気や詳しい業務内容まで把握しきれない場合もあるため、気になる求人が見つかったら、介護職専門エージェントにも相談しながら比較するのがおすすめです。

ここでは、リスジョブの良い口コミ・評判を以下の5つにわけて紹介します。

複数の求人をまとめて比較しやすかった

リスジョブは、複数の介護・福祉系求人をまとめて比較しやすい点で評価されています。複数の求人サイトを一つひとつ確認する手間を減らせるため、働きながら転職活動を進めたい人や、まずは求人の選択肢を広げたい人にとって使いやすいサービスです。

介護職の求人は、施設形態や勤務時間、夜勤の有無、雇用形態によって働き方が大きく変わります。特養・老健・デイサービス・訪問介護など、職場ごとの違いを比較しながら探せる点は、リスジョブの大きなメリットといえるでしょう。

ただし、求人を比較できることと、実際に自分に合う職場か判断できることは別です。求人票だけでは職場の雰囲気や人間関係までは分かりにくいため、気になる求人が見つかったら、介護職専門エージェントにも相談しながら比較すると安心です。

求人検索が使いやすく、自分の条件に合う求人を探しやすかった

リスジョブは、求人検索のしやすさについても良い口コミが見られます。施設形態や雇用形態、給与、勤務地などの条件をもとに求人を探せるため、自分の希望に近い求人を効率よく見つけやすい点が魅力です。

介護職の転職では、給与だけでなく、シフトの組み方や夜勤の有無、通勤距離、施設の種類なども重要です。検索条件を使って求人を絞り込めると、自分に合わない求人を避けながら、希望に近い職場を探しやすくなります。

リスジョブは、条件を絞りながら求人を探したい人に向いているサービスです。一方で、検索条件に合う求人が見つかっても、職場の雰囲気や実際の人間関係までは求人票だけで判断しにくいです。

条件面だけでなく、入社後の働きやすさまで重視したい人は、職場の内部情報に詳しい介護職専門エージェントを併用するとよいでしょう。

未経験でも応募できる求人を探しやすかった

リスジョブには、未経験から応募できる介護・福祉系求人を探しやすかったという口コミもあります。介護職は未経験から挑戦できる求人も多く、異業種から介護業界へ転職したい人にとって、求人の選択肢を確認しやすい点はメリットです。

とくに、介護業界が初めての人は「自分でも応募できる求人があるのか」「資格がなくても働けるのか」「仕事内容についていけるのか」といった不安を抱きやすいでしょう。リスジョブで未経験歓迎求人を確認すれば、まずはどのような職場があるのかを把握しやすくなります。

ただし、未経験から介護職へ転職する場合は、求人選びだけでなく、志望動機の作り方や面接での伝え方も重要です。書類添削や面接対策まで受けたい人は、リスジョブで求人を確認しつつ、マイナビ介護職のような介護職専門エージェントも併用すると安心です。

正社員・パート・派遣など働き方を比較しやすかった

リスジョブは、正社員だけでなく、パートや派遣など幅広い働き方を比較しやすい点でも評価されています。介護職はライフスタイルに合わせた働き方を選びやすい職種ですが、雇用形態によって収入や勤務時間、仕事内容が変わるため、複数の求人を見比べながら検討することが大切です。

たとえば、安定した収入を重視するなら正社員、家庭との両立を優先するならパート、短期間でさまざまな職場を経験したいなら派遣というように、自分の希望に合わせて選択肢を広げられます。

リスジョブは、働き方の選択肢を広げたい人に向いているサービスです。ただし、働き方の選択肢が多いほど、どの求人を選ぶべきか迷いやすくなります。

自分に合う雇用形態や職場環境を整理したい人は、介護職専門エージェントに相談しながら比較するのもおすすめです。

提携先の担当者の対応が丁寧だった

リスジョブの口コミには、登録後にやり取りした担当者の対応が丁寧だったという声もあります。ブランクがある人や、家庭との両立に不安がある人、年齢や体力面を考慮しながら職場を探したい人にとって、希望を聞いたうえで求人を提案してもらえる点は安心材料になります。

ただし、リスジョブは自社の専任担当者が継続的にサポートするというより、リスジョブ経由で登録した人材紹介会社や派遣会社の担当者とやり取りする仕組みです。そのため、担当者の対応や連絡頻度、提案内容には差が出る場合があります。

介護職の転職では、給与や勤務地だけでなく、体力的に無理なく働けるか、シフトに融通が利くか、家庭と両立できるかも重要です。担当者とやり取りする際は、自分の希望条件や不安を最初に伝えておくことが大切です。

リスジョブ経由で複数の人材会社とつながる場合、連絡が多いと感じる人もいます。やり取りの負担を減らしたい人は、最初の段階で「電話は夕方以降がよい」「メール中心で連絡してほしい」など、連絡方法の希望も伝えておくとよいでしょう。

ひとりの担当者に継続して相談したい人や、書類添削・面接対策まで手厚く受けたい人は、介護職専門エージェントもあわせて利用すると比較しやすくなります。

リスジョブの悪い口コミ・評判

リスジョブの悪い口コミでは、求人検索のしやすさを評価する声がある一方で、応募後のサポートや求人情報の詳しさに物足りなさを感じる声も見られました。

また、地域によって求人数に差があったり、複数の会社から連絡が来たりする点を負担に感じた人もいます。

リスジョブは求人をまとめて比較するには便利ですが、選考対策や職場の内部情報まで重視する場合は、介護職専門エージェントとの併用も検討しましょう。

良くない口コミの内容も確認して、リスジョブに登録するかどうかを判断してください。

応募後のサポートや選考対策が物足りないと感じた

リスジョブの悪い評判としては、応募後のサポートや選考対策に物足りなさを感じる声が見られました。

リスジョブは求人をまとめて探すには便利ですが、書類添削や面接対策、条件交渉まで手厚く受けたい人にとっては、不安が残る場合があります。

とくに、初めて介護職へ転職する人や、未経験から介護業界に挑戦する人は、応募書類の書き方や面接での受け答えに悩みやすいです。求人を見つけられても、選考対策を自分だけで進める必要があると、転職活動の負担が大きくなる可能性があります。

対処法

不安な点	対処法
応募書類の作り方が分からない	書類添削に対応しているエージェントに相談する
面接で何を話せばよいか不安	面接対策を受けてから応募する
条件交渉を自分で進めるのが不安	エージェント経由で給与や勤務条件を確認する
初めての介護転職で進め方が分からない	介護職特化エージェントの担当者に流れを相談する

リスジョブは求人探しの入口として活用しやすい一方で、応募後のサポートまで期待しすぎるとギャップを感じる可能性があります。

選考対策まで不安なく進めたい人は、リスジョブで求人を確認しつつ、書類添削や面接対策に対応している以下の介護職専門エージェントを併用すると安心です。

求人票だけでは職場の雰囲気や詳しい業務内容が分かりにくかった

リスジョブの悪い評判では、求人票だけでは職場の雰囲気や詳しい業務内容が分かりにくいという声もありました。

求人票には給与や勤務時間、雇用形態などの基本情報は掲載されていますが、人間関係や現場の忙しさ、離職率、教育体制までは分かりにくい場合があります。

介護職は職場によって、利用者との関わり方、身体介助の割合、夜勤の負担、職員同士の連携などが大きく変わります。求人票の条件だけで判断すると、入社後に「思っていた働き方と違った」と感じる可能性もあります。

対処法

不安な点	対処法
職場の雰囲気が分からない	内部情報に詳しいエージェントに確認する
業務内容が求人票だけでは分かりにくい	面接前に仕事内容や介助範囲を質問する
人間関係や離職率が気になる	職場情報を持つエージェントに相談する
入社後のミスマッチが不安	見学や職場情報の確認をしてから応募する

リスジョブで気になる求人を見つけた場合でも、求人票だけで応募を決めるのではなく、職場の雰囲気や人間関係まで確認しておくことが大切です。

たとえば、レバウェル介護は職場の雰囲気や人間関係、離職率などの内部情報を確認しやすい転職エージェントです。求人票だけでは判断できない部分まで知りたい人は、リスジョブとあわせて活用すると安心です。

地域によって求人数に差があった

リスジョブの悪い評判では、地域によって求人数に差があるという声も見られました。

都市部では求人が見つかりやすい一方で、地方や郊外では希望条件に合う求人が限られることがあります。介護求人は全国にありますが、施設数や募集状況は地域によって異なるため、1つのサービスだけで探すと選択肢が狭くなる可能性があります。

また、勤務地を限定しすぎると、給与や勤務時間、雇用形態などの条件を妥協しなければならない場面もあります。

対処法

不安な点	対処法
希望エリアの求人が少ない	複数の転職サービスで求人を比較する
同じような求人ばかり表示される	条件を少し広げて検索する
地方で条件のよい求人を見つけにくい	地域求人に強いエージェントにも相談する
通勤圏内で選択肢が少ない	勤務地・雇用形態・勤務時間の優先順位を整理する

地方で求人を探す場合、最初から1社に絞るよりも、複数サービスで求人を比較したほうが選択肢を広げやすいです。

地方で介護求人を探す人は、リスジョブだけで判断せず、複数の介護職専門エージェントを併用して求人を比較するのがおすすめです。

複数の会社からしつこい連絡が来て対応が大変だった

リスジョブの悪い評判では、複数の会社から連絡が来て対応が大変だったという声もありました。

リスジョブは、複数の求人情報をまとめて確認できる一方で、登録後に人材紹介会社や派遣会社の担当者から連絡が来る場合があります。複数社とやり取りすることになると、同じ希望条件を何度も説明する手間が発生したり、連絡頻度が多いと感じたりすることもあります。

仕事をしながら転職活動を進めている人にとって、電話やメールの対応が増えると負担になりやすいです。

連絡の負担を減らしたい人は、登録時や初回連絡の段階で、連絡方法や連絡可能な時間帯をはっきり伝えておきましょう。

対処法

不安な点	対処法
複数社から電話が来る	連絡可能な時間帯を最初に伝える
同じ説明を何度もするのが面倒	希望条件をメモにまとめておく
電話連絡が負担	メールやLINE中心にできるか確認する
どの担当者に相談すべきか迷う	対応が合う担当者やサービスに絞る

複数の会社から連絡が来ること自体は、求人の選択肢が広がるメリットでもあります。ただし、連絡対応に疲れてしまうと、求人を比較する前に転職活動そのものが負担になってしまいます。

一人の担当者に継続して相談したい人や、連絡頻度を調整しながら進めたい人は、最初から介護職専門エージェントに相談する方が効率的に転職活動を進められる可能性があります。

希望条件と異なる求人が含まれることもあった

リスジョブの悪い評判では、希望条件と異なる求人が含まれていたという声も見られました。

求人サービスでは、希望条件に近い求人を紹介されることがある一方で、すべての条件を満たす求人だけが出てくるとは限りません。勤務地や給与、勤務時間、夜勤の有無など、どこか一部の条件が合わない求人が含まれる場合もあります。

希望条件が多いほど、完全に一致する求人は少なくなりやすいため、自分の中で譲れない条件と妥協できる条件を整理しておくことが大切です。

希望条件に合う求人を効率よく探したい人は、条件の優先順位を決めたうえで、複数のサービスを使って比較しましょう。

対処法

不安な点	対処法
希望と違う求人が紹介される	譲れない条件を3つに絞って伝える
求人を選別するのに時間がかかる	応募しない条件をあらかじめ決める
条件の優先順位が分からない	担当者に相談して整理する
どの求人が自分に合うか判断できない	複数サービスで求人内容を比較する

希望条件と少し違う求人が出てきた場合でも、すぐに候補から外すのではなく、仕事内容や職場環境まで確認したうえで判断することが大切です。

ただし、求人の選別に時間がかかる人や、自分に合う求人を一人で判断するのが不安な人は、介護職専門エージェントに相談しながら進めると、希望条件を整理しやすくなります。

リスジョブの会社概要

公式サイト：https://lisujob.com/

リスジョブは、介護や福祉など医療業界の求人を数多く取り扱う転職サイトです。

会社の概要は、以下の表で確認してください。

サービス概要
運営会社	ライフワンズメディア株式会社
公開求人数	常時20万件以上
利用料金	無料
設立	2017年3月
代表者名	中村 幸平
資本金	2千万円
本社所在地	東京都目黒区青葉台3-10-9 VORT青葉台7F
問い合わせ方法	電話：03-6712-7081 FAX：03-6712-7082 無料相談：0120-916-388 公式サイトの問い合わせフォーム
公式サイト	https://lisujob.com/

リスジョブで取り扱う求人は、介護職やリハビリテーション関連が多いです。

雇用形態も正社員だけでなく、派遣社員やパート、業務委託などの求人も取り扱っています。

また、24時間電話で問い合わせができるため、仕事が忙しい方でも自分の都合の良いタイミングで転職に関する相談が可能です。

リスジョブを利用するメリット

介護職へ転職する際にリスジョブを利用するメリットは、求人をまとめて比較しやすい点にあります。

リスジョブは、介護・医療・福祉系の求人を幅広く掲載しているサービスです。希望条件をもとに求人を探せるため、複数の職場を比較しながら転職先を検討したい人に向いています。

リスジョブを利用する主なメリットは、以下のとおりです。

1つ1つを詳しく解説していきます。

豊富な求人数で希望条件に合う職場が見つかる

リスジョブは、介護職をはじめ、医療・福祉系の求人を幅広く取り扱っている点がメリットです。求人数が多いほど比較できる職場の選択肢が広がるため、自分の希望に近い求人を探しやすくなります。

介護職の求人は、施設形態や勤務時間、夜勤の有無、雇用形態によって働き方が大きく変わります。たとえば、同じ介護職でも、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、訪問介護では仕事内容や求められる役割が異なります。

求人を比較するときは、以下のような条件を見ておくと、自分に合う職場を判断しやすくなります。

比較項目	確認したい内容
勤務地	通勤時間や通いやすさに無理がないか
給与条件	月給・時給・賞与・手当を含めて納得できるか
勤務時間	夜勤の有無やシフトの希望に合っているか
休日	年間休日数や希望休の取りやすさを確認できるか
雇用形態	正社員・パート・派遣など希望の働き方を選べるか
施設形態	特養・老健・デイサービスなど、自分に合う職場か

求人の選択肢が多いと、自分では気づかなかった働き方に出会える可能性もあります。

まずはリスジョブで求人の全体感を確認し、どのような施設や働き方があるのか把握してみるとよいでしょう。

未経験・無資格でも応募できる

リスジョブでは、未経験・無資格でも応募できる介護求人を探しやすい点もメリットです。

介護職は、資格や経験がある人だけでなく、未経験から挑戦できる求人も多い職種です。そのため、異業種から介護業界へ転職したい人や、これから介護の仕事を始めたい人にとって、応募できる求人をまとめて確認できるのは大きな利点といえます。

ただし、未経験・無資格で応募できる求人であっても、仕事内容や教育体制は職場によって異なります。入社後に「思っていたより身体的な負担が大きい」「研修が少なく不安だった」とならないよう、求人票の条件だけで判断しないことが大切です。

未経験・無資格で求人を探すときは、以下を確認しておきましょう。

確認項目	見るべきポイント
応募条件	無資格・未経験でも応募できるか
研修制度	入社後に基礎から学べる環境があるか
資格取得支援	働きながら資格取得を目指せる制度があるか
仕事内容	身体介助・生活援助など、担当業務の範囲が明確か
夜勤の有無	未経験でも無理なく働けるシフトか
フォロー体制	先輩職員や教育担当のサポートがあるか

初めて介護職へ転職する場合は、求人選びだけでなく、志望動機の作り方や面接での伝え方も重要になります。応募前に選考対策まで整えたい人は、介護職専門エージェントもあわせて活用すると安心です。

登録後は非公開求人にアクセスできる

リスジョブに登録すると、一般には公開されていない非公開求人にアクセスできる場合があります。

非公開求人とは、転職サイトや企業の公式サイトなどに掲載されていない求人のことです。応募が集中しやすい求人や、急募の求人、条件のよい求人などは、非公開で募集されることがあります。

非公開求人の特徴	内容
一般公開されていない	転職サイトや施設の公式サイトに掲載されていない求人を確認できる
応募が集中しにくい	公開求人よりも応募者が限られる可能性がある
条件のよい求人が含まれる場合がある	給与・勤務時間・施設条件などが希望に近い求人に出会える可能性がある
急募求人が含まれることがある	早めに転職したい人に合う求人が見つかる可能性がある

公開求人だけを見ていると、どうしても比較できる求人の範囲が限られます。リスジョブに登録して非公開求人も確認できれば、より多くの選択肢の中から自分に合う職場を探しやすくなるでしょう。

ただし、非公開求人だからといって、必ずしも自分に合う職場とは限りません。給与や勤務時間だけでなく、職場の雰囲気や人間関係、教育体制まで確認したうえで判断することが大切です。

リスジョブは、公開求人だけでなく非公開求人も含めて選択肢を広げたい人に向いているサービスです。気になる求人があれば、条件面だけでなく、入社後の働き方まで確認してから応募を検討しましょう。

複数の求人サイトを一括管理できる

リスジョブは、複数の求人サイトや人材会社の情報をまとめて確認できる点もメリットです。

転職活動では、複数の求人サイトに登録すると、同じ情報を何度も入力したり、各サイトを行き来して求人を確認したりする手間がかかります。リスジョブを利用すれば、複数の求人情報を一括で確認しやすくなるため、情報収集にかかる時間を減らしやすいです。

複数の求人サイトの情報を一括管理するメリットは、以下のとおりです。

メリット	内容
入力の手間を減らせる	求人サイトごとに同じ情報を入力する負担を減らせる
求人を比較しやすい	複数サービスの求人をまとめて確認できる
時間を短縮しやすい	求人探しにかかる時間を減らしやすい
気になる求人を整理しやすい	条件の近い求人を見比べながら検討できる
働きながら進めやすい	限られた時間でも転職活動を進めやすい

このとおり、リスジョブは求人探しの手間を減らしながら効率よく比較したい人に便利です。

一方で、複数の求人情報を確認できる分、どの求人を選ぶべきか迷いやすくなることもあります。また、求人票だけでは職場の雰囲気や人間関係、離職率までは分かりにくい場合があります。

リスジョブは、求人を広く比較する入口として活用しやすいサービスです。ただし、転職後のミスマッチを防ぎたい人や、書類添削・面接対策まで受けたい人は、介護職専門エージェントも併用すると安心です。

リスジョブを利用するデメリット

リスジョブは、介護・医療・福祉系の求人をまとめて探せる便利なサービスです。一方で、利用する際にはいくつか注意点もあります。

とくに、地方求人の少なさや求人票から分かる情報の限界、書類添削・面接対策などのサポート不足には注意が必要です。実際の口コミでも、地域によって求人が少ないことや、求人票だけでは職場の雰囲気まで分かりにくいこと、応募後のサポートに物足りなさを感じる声が見られました。

リスジョブを利用する主なデメリットは、以下のとおりです。

こちらも1つ1つ掘り下げて見ていきましょう。

地方都市の求人が少ない

リスジョブは全国の求人を扱っていますが、地域によって求人数には差があります。都市部では比較できる求人が多い一方で、地方や郊外では希望条件に合う求人が限られる可能性があります。

とくに、勤務地を自宅近くに限定したい人や、日勤のみ・夜勤なし・土日休みなど条件を細かく設定したい人は、リスジョブだけでは十分な求人を見つけにくい場合があります。

地方で介護求人を探す際に注意したいポイントは、以下のとおりです。

注意点	起こりやすいこと
求人数が都市部より少ない	比較できる施設数が限られる
希望条件に合う求人が少ない	給与・勤務時間・雇用形態で妥協が必要になる
同じ求人が複数回表示される	新しい選択肢を見つけにくい
通勤圏内の施設が限られる	応募できる求人が少なくなる
条件のよい求人が早く埋まりやすい	情報収集の遅れが機会損失につながる

地方求人が少ない場合、1つのサービスだけで転職先を探すと、選択肢が狭くなりやすいです。

地方で条件に合う介護求人を探したい人は、リスジョブだけで判断せず、複数の介護職専門エージェントを併用して求人を比較しましょう。

介護職専門エージェントを併用すれば、リスジョブでは見つからなかった求人や、非公開求人を紹介してもらえる可能性があります。希望エリアの求人をできるだけ多く確認したい人は、レバウェル介護やマイナビ介護職などもあわせて相談しておくと安心です。

求人ページから詳細な企業情報を把握できない

リスジョブを利用するデメリットとして、求人ページだけでは詳細な職場情報を把握しにくい点が挙げられます。

求人票では、給与や勤務時間、雇用形態、勤務地などの基本情報は確認できます。しかし、職場の雰囲気や人間関係、残業の実態、離職率、教育体制などは求人ページだけでは分かりにくい場合があります。

介護職は、同じ職種名でも職場によって働き方が大きく変わります。特養・老健・デイサービス・訪問介護など、施設形態によって利用者との関わり方や身体介助の負担、職員同士の連携体制が異なるため、求人票の条件だけで判断するのは危険です。

求人票だけでは分かりにくい情報は、以下のとおりです。

求人票だけでは分かりにくい情報	確認すべき理由
職場の雰囲気	入社後の働きやすさに直結する
人間関係	早期退職やストレスの原因になりやすい
残業の実態	求人票の勤務時間と実態が異なる場合がある
離職率	職場環境や定着率を判断する材料になる
教育体制	未経験・ブランクありの人が安心して働けるかに関わる
身体介助の負担	体力面で無理なく続けられるかを判断しやすい

リスジョブで気になる求人を見つけた場合でも、求人ページの情報だけで応募を決めるのではなく、職場の詳しい情報まで確認しておくことが大切です。

職場の雰囲気や離職率まで知ったうえで応募したい人は、内部情報に詳しい介護職専門エージェントを併用するのがおすすめです。

たとえば、レバウェル介護は、求人票だけでは分かりにくい職場の雰囲気や人間関係、残業時間、離職率などの情報を確認しやすい転職エージェントです。転職後のミスマッチを避けたい人は、リスジョブで求人を探しつつ、レバウェル介護にも相談して職場情報を確認すると安心です。

書類添削や面接対策などのサポートを受けられない

リスジョブは求人を探すうえでは便利ですが、書類添削や面接対策などの転職サポートを手厚く受けたい人には物足りない場合があります。

とくに、未経験から介護職へ転職する人や、久しぶりに転職活動をする人は、履歴書・職務経歴書の書き方や面接での受け答えに不安を感じやすいです。求人を見つけられても、応募書類の作成や面接対策を自分だけで進めるとなると、選考でつまずく可能性があります。

リスジョブだけで進める場合に不安が残りやすいポイントは、以下のとおりです。

不安なポイント	起こりやすい悩み
履歴書の作成	志望動機や自己PRをどう書けばよいか分からない
職務経歴書の作成	介護職に活かせる経験を整理しにくい
面接対策	よく聞かれる質問や答え方が分からない
未経験転職	介護業界を選ぶ理由をうまく伝えられない
条件交渉	給与・勤務時間・夜勤の有無を自分で確認しにくい
入社前の不安	本当に自分に合う職場か判断しにくい

介護職の選考では、経験や資格だけでなく、利用者との向き合い方やチームで働く姿勢も見られます。未経験の場合は、なぜ介護職を目指すのか、これまでの経験をどう活かせるのかを分かりやすく伝えることが重要です。

書類添削や面接対策まで受けたい人は、リスジョブだけで転職活動を進めるのではなく、介護職専門エージェントを併用するようにしましょう。

マイナビ介護職のような介護職専門エージェントであれば、求人紹介だけでなく、応募書類の添削や面接対策、転職活動の進め方まで相談できます。初めての介護転職で不安がある人や、選考対策までしっかり準備したい人は、リスジョブとあわせて活用すると安心です。

リスジョブと併用したい転職支援サービス

リスジョブは、介護・医療・福祉系の求人をまとめて検索できる便利なサービスです。

ただし、求人票だけでは職場の雰囲気や離職率まで分かりにくく、書類添削や面接対策などのサポートを受けたい人には物足りない場合があります。

そのため、リスジョブで求人を広く確認しつつ、介護職専門の転職エージェントも併用すると、転職後のミスマッチを防ぎやすくなります。以下はおすすめの介護職特化型の転職エージェントです。

サービス名	総合評価	求人数	特徴	おすすめの人
リスジョブ	★★★★☆（4.0）	常時20万件以上	医療・介護・福祉系求人をまとめて検索できる	求人を幅広く比較したい人
レバウェル介護	★★★★☆（4.8）	約12.3万件	職場の雰囲気や退職率、残業情報まで確認しやすい	職場の内部情報を知ってから応募したい人
マイナビ介護職	★★★★☆（4.5）	約9.7万件	求人紹介から書類作成、面接、内定まで無料でサポート	書類添削・面接対策を受けたい人
カイゴジョブエージェント	★★★★☆（4.4）	約1.7万件	介護・障がい福祉施設とのマッチングに強い	有資格者・無資格者問わず求人紹介を受けたい人

以下の順番でそれぞれより細かい特徴を見ていきましょう。

リスジョブとレバウェル介護の違い

レバウェル介護（旧きらケア）は、転職エージェント機能をメインとする、介護職専門の求人紹介・転職支援サービスです。公式サイトでは、実際に働く人の声や事例、退職率や残業の情報、事前の面接練習などを確認できる点が紹介されています。

一方、リスジョブは複数の求人をまとめて検索・比較できるサービスです。求人の選択肢を広げたい人には便利ですが、求人票だけでは職場の雰囲気や人間関係、残業の実態までは判断しにくい場合があります。

両者の大きな違いは、リスジョブが「求人を広く比較する入口」として使いやすく、レバウェル介護が「職場の内部情報を確認しながら転職先を選びやすい」点にあります。

項目	リスジョブ	レバウェル介護
総合評価	★★★★☆（4.0）	★★★★☆（4.8）
求人数	常時20万件以上	約12.3万件
求人傾向	介護・医療・福祉系求人をまとめて比較しやすい	介護職・ヘルパー向け求人が豊富
サポート	求人検索・一括登録が中心	求人紹介・職場情報の共有・面接対策に対応
特徴的な強み	複数の求人情報を効率よく確認できる	職場の雰囲気や離職率など内部情報を確認しやすい

レバウェル介護の基本情報

運営会社	レバウェル株式会社
公式サイト	https://job.kiracare.jp/
求人数	約12.3万件
対応職種	介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、生活相談員など
対応エリア	全国

リスジョブで気になる求人が見つかっても、求人票だけでは人間関係や残業の実態までは分かりません。職場の内部情報まで確認してから応募したい人は、レバウェル介護を併用すると安心です。

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関連記事：【最新版】レバウェル介護(旧きらケア)の評判は？やばい・しつこいなどの口コミの噂と利用者の本音を解説！

マイナビ介護職│非公開求人の紹介を受けられる

マイナビ介護職は、介護職向けの特化型転職エージェントです。業界に精通したアドバイザーが、求人紹介から書類作成、面接、内定まで、転職活動を無料でサポートしてくれるのが魅力です。

対して、リスジョブは求人をまとめて検索・比較する用途に向いています。応募先を探すうえでは便利ですが、履歴書・職務経歴書の作成や面接対策まで手厚く受けたい人には、専門エージェントのほうが合いやすいです。

両者の大きな違いは、リスジョブが「求人探しの効率化」に強く、マイナビ介護職が「選考対策を含めた転職サポート」に強い点です。

項目	リスジョブ	マイナビ介護職
総合評価	★★★★☆（4.0）	★★★★☆（4.5）
求人数	常時20万件以上	約9.7万件
求人傾向	介護・医療・福祉系求人をまとめて比較しやすい	介護職・ケアマネ・生活相談員など幅広い求人を扱う
サポート	求人検索・一括登録が中心	書類添削・面接対策・条件確認まで相談できる
特徴的な強み	複数の求人情報を効率よく確認できる	大手マイナビ運営で転職サポートが手厚い

マイナビ介護職の基本情報

運営会社	株式会社マイナビ
公式サイト	https://kaigoshoku.mynavi.jp/
求人数	約9.7万件
対応職種	介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、生活相談員など
対応エリア	全国

介護職の転職では、志望動機や自己PRの伝え方によって選考結果が変わることもあります。とくに未経験から介護職を目指す人や、久しぶりに転職活動をする人は、応募前に選考対策を整えておくことが大切です。

書類添削や面接対策まで受けたい人は、リスジョブで求人を確認しつつ、マイナビ介護職にも相談しておくと安心です。

カイゴジョブエージェント

カイゴジョブエージェントは、介護職・障がい福祉分野に特化した転職支援サービスです。介護福祉士や初任者研修などの資格を持つ人だけでなく、無資格から介護・福祉分野で働きたい人にも対応しています。

一方、リスジョブは求人を広く比較したい人に向いているサービスです。介護職に特化した担当者と相談しながら求人を絞り込みたい場合は、カイゴジョブエージェントのような介護専門の人材紹介サービスを併用したほうが進めやすいでしょう。

両者の大きな違いは、リスジョブが「求人の一括比較」に強く、カイゴジョブエージェントが「介護・障がい福祉分野でのマッチング支援」に強い点です。

項目	リスジョブ	カイゴジョブエージェント
総合評価	★★★★☆（4.0）	★★★★☆（4.4）
求人数	常時20万件以上	約1.7万件
求人傾向	介護・医療・福祉系求人をまとめて比較しやすい	介護・障がい福祉分野の求人に強い
サポート	求人検索・一括登録が中心	キャリアパートナーによる求人紹介に対応
特徴的な強み	複数の求人情報を効率よく確認できる	介護・障がい福祉施設とのマッチングに強い

カイゴジョブエージェントの基本情報

運営会社	株式会社エス・エム・エス
公式サイト	https://www.kaigoagent.com/
求人数	約1.7万件
対応職種	介護職、ヘルパー、ケアマネージャー、生活相談員など
対応エリア	全国

カイゴジョブエージェントは、介護福祉士や初任者研修などの有資格者だけでなく、介護・障がい福祉の現場で働きたい無資格者にも対応しているため、経験や資格に合わせて相談しやすいサービスです。

自分に合う介護求人を一人で選ぶのが不安な人は、リスジョブで求人の選択肢を確認しつつ、カイゴジョブエージェントにも相談しておくと、希望条件に合う職場を見つけやすくなります。

リスジョブを利用する流れ

リスジョブへの登録から内定獲得までの流れを、5つのステップに分けて紹介します。

無料登録

まずはリスジョブの公式サイトにアクセスして、無料登録を行いましょう。

専用フォームに必要事項を入力するほか、電話でも登録は可能です。

電話での登録も24時間受け付けているので、都合の良い時間に申し込んでください。

担当者と面談

登録が完了したら、担当者と面談を行いましょう。

面談では、以下の項目を伝えてください。

面談は電話で行うほか、出張面談も可能です。

求人を探す

面談が終わったら、求人検索機能を使って希望条件にあう職場を探しましょう。

また、非公開求人を紹介されることもあるので、担当者とは定期的に連絡を取ってください。

職場見学・面接

働きたい施設を数か所選んだら、職場見学を行いましょう。

見学時は施設の雰囲気や職員の働き方を確認し、自分に合った職場かどうかを判断してください。

応募する施設が決まったら、履歴書や職務経歴書などの書類を提出し、面接に進みます。

以下の記事では介護職への転職理由の書き方や面接対策を解説したので、あわせて読み進めてください。

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関連記事：介護職の転職理由に悩むあなたへ！面接官に響く書き方と例文7つを紹介

内定・入社手続き

内定通知書が届いたら、雇用条件を確認して承諾するかどうかを判断してください。

内定を承諾する場合は現職の上司へ退職届を提出し、仕事の引き継ぎを行いましょう。

また、退職の手続きと並行して入社の準備も進めてください。

退職後に必要な手続きは以下の記事で解説したので、参考にしてください。

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関連記事：仕事辞めたらすることは？退職後の重要な4つの手続きや流れを解説

リスジョブに関するよくある質問

リスジョブを利用する際によくある質問を、5つ紹介します。

リスジョブの利用に料金はかかりますか？

リスジョブは、完全無料で利用できる転職支援サービスです。

登録後に料金を請求されることはないので、安心して利用してください。

また、リスジョブから退会する際も、費用は一切発生しません。

リスジョブからの連絡がしつこいときはどうすればいいですか？

登録後にしつこく連絡が来る場合は、担当者に「連絡の頻度を減らしていただきたいです」と伝えましょう。

担当者に具体的な希望（週1回程度）などを伝えると、より良い対応を期待できます。

それでも状況が改善されない場合は「今は転職活動を控えているので、求人情報の送付を一時停止してください」といった形で要望を伝えてください。

リスジョブと併用するとよいサービスはありますか？

リスジョブと併用するなら、介護職専門の転職エージェントがおすすめです。リスジョブは求人をまとめて検索・比較するには便利ですが、求人票だけでは職場の雰囲気や人間関係、離職率までは分かりにくい場合があります。

職場の内部情報まで確認してから応募したい人は、レバウェル介護を併用するとよいでしょう。書類添削や面接対策などのサポートを受けたい人は、マイナビ介護職をあわせて活用すると安心です。

また、介護・障がい福祉分野の求人を相談しながら探したい人は、カイゴジョブエージェントも候補になります。リスジョブで求人の選択肢を広げつつ、専門エージェントで詳しい情報や選考対策を補うと、転職後のミスマッチを防ぎやすくなります。

リスジョブからの退会方法を教えてください

リスジョブから退会する場合は、電話かメールで担当者に連絡をしましょう。

担当者に退会の意思を伝えると、手続きを行ってくれます。

なお、退会する前に企業との面接や職場見学の予定が残っていないかを、必ず確認してください。

リスジョブでは介護職以外の職種も取り扱っていますか？

リスジョブでは、介護職以外に以下の職種の求人を取り扱っています。

ただし、看護師や栄養士の求人は比較的少ないので、医療業界に強い転職エージェントの利用をおすすめします。

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関連記事：医療業界への転職におすすめの転職エージェント27選！選び方や利用する流れまで解説

まとめ｜介護職への転職を検討している方はリスジョブを活用しよう

この記事では、介護職の求人を数多く取り扱うリスジョブの口コミを紹介しました。

リスジョブには「求人情報が充実していた」や「スタッフが丁寧に対応してくれた」などの良い口コミが多く寄せられています。

一方で「地方の求人が少なかった」や「転職に関するサポートを受けられなかった」などの声もありました。

リスジョブは各人材会社の求人をまとめて掲載する転職サイトのため、職務経歴書の添削や面接対策などのサポートはおこなっていません。

そのため、転職活動のサポートを受けたい方は、リスジョブの利用に加えて他の転職支援サービスへの登録をおすすめします。