本記事では、ほっ介護のリアルな評判・口コミを忖度なしで徹底調査しました。
ほっ介護は北海道・東北・新潟の介護職求人に強い転職支援サービスですが、「担当者からしつこく連絡が来ない?」「関東の求人もあるの?」と気になって登録をためらっている人も多いのではないでしょうか。
ほっ介護を利用した人へのアンケート調査をもとに、良い評判と悪い評判の両方を整理し、対応地域の注意点や他社との賢い併用術まで詳しく解説します。
| エージェント | 求人数 | ポイント | 公式サイト |
|---|---|---|---|
レバウェル介護
★ 4.8
|
公開求人数
約14.9万件 |
【口コミ評価No.1実績あり※】離職率・人間関係などを共有してもらえる。職場環境を重視する方に!
※介護転職サービス googleマイビジネスの口コミ評点の比較 |
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マイナビ介護職
★ 4.5
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公開求人数
約10.4万件 |
【ケアマネ・社会福祉士に強い】大手マイナビ運営で安心。資格保有者向けの求人が充実。 |
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カイゴジョブエージェント
★ 4.4
|
公開求人数
約2.0万件 |
【有資格も無資格も求人充実】介護福祉士を中心に、無資格まで偏りなく網羅。 |
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かいごGarden
★ 4.0
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公開求人数
約13.5万件 |
【就業後のフォローが手厚い】派遣・紹介予定派遣の求人が豊富。エリア専任の担当者が就業後まで支援。 |
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かいご畑
★ 3.6
|
公開求人数
約6,000件 |
【働きながら0円で資格取得】介護福祉士に必須の「実務者研修」などが無料。 |
| エージェント | 相性のいい年代 | 相性のいい地域 | 公式サイト |
|---|---|---|---|
レバウェル介護
★ 4.8
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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マイナビ介護職
★ 4.5
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
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カイゴジョブエージェント
★ 4.4
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
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かいごGarden
★ 4.0
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
|
かいご畑
★ 3.6
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
| エージェント | 評価 | クチコミ | 公式サイト |
|---|---|---|---|
レバウェル介護
★ 4.8
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・年収アップを実現でき、質の高い求人が豊富で選択肢が広がりました。
・地方求人も充実しており、面接指導も手厚くサポートしてもらえました。 |
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マイナビ介護職
★ 4.5
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・求人数が豊富で質の高い案件が多く、選択肢が広がりました。
・面談から求人紹介までスピーディーで、担当者のサポートが丁寧でした。 |
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カイゴジョブエージェント
★ 4.4
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|
・求人数が豊富で公式サイトも使いやすく、理想の職場が見つかりました。
・担当者の対応が丁寧で、介護業界に精通した相談ができました。 |
|
かいごGarden
★ 4.0
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|
・地方に住んでいる私でも求人数が多く、気軽に利用できました。
・詳細な条件指定や給与情報が提供され、希望に合った仕事を見つけるのが容易でした。 |
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かいご畑
★ 3.6
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・コーディネーターのサポートが手厚く、無料で資格取得ができる制度が便利でした。
・地方求人も充実しており、検索機能が使いやすかったです。 |
【アンケート概要】
調査期間:2024年9月19日~2024年9月26日
調査方法:インターネットによるアンケート
調査対象:ほっ介護を利用したことがある男性
※ユーザーアンケートより抜粋

【結論】ほっ介護は「北海道・東北・新潟で、地域に詳しい担当者と一緒に職場を探したい」人におすすめ

ほっ介護は、北海道・東北・新潟を中心に地域を絞って介護職の求人を扱う転職支援サービスです。
最大の特徴は、施設・病院の採用担当者からの満足度No.1(※)という信頼を背景に集まる求人と、地域専門コンサルタントの手厚い同行サポートにあります。見学・面接の日程調整から当日の同行、合否確認、給与条件の確認、内定辞退の連絡まで担当者が代行してくれるため、働きながらでも負担なく転職活動を進められます。
※ご担当者様を対象とした2025年Life&Ceremony(株)調べ(公式サイトより)
一方で、対応エリアは北海道・東北・新潟・北陸・関東と大阪に限られ、全国対応ではありません。東海・関西(大阪以外)・中国・四国・九州で探している人は、全国対応のレバウェル介護やマイナビ介護職を主軸にする必要があります。
「地元で長く働ける施設を、通勤経路まで分かっている担当者に相談しながら探したい」という人にとって、ほっ介護は心強い味方になります。
ほっ介護の基本情報・サービス内容
| サービス名 | ほっ介護 |
|---|---|
| 運営会社 | Life&Ceremony株式会社 |
| 公開求人数 | 5,100件 |
| 非公開求人数 | 非公開(登録者限定で紹介) |
| おすすめポイント | 地域専門のコンサルタントが見学・面接に同行し、合否確認・給与条件確認・内定辞退の連絡まで代行 施設・病院の採用担当者からの満足度No.1(ご担当者様を対象とした2025年Life&Ceremony(株)調べ) |
| 対応地域 | 北海道・東北6県・新潟・富山・石川・関東(茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川)・大阪 |
| 公式サイト | https://hokkaigo.love/ |
ほっ介護は、Life&Ceremony株式会社が運営する介護職向けの無料転職支援サービスです。派遣会社ではなく「紹介会社」なので、紹介された施設・病院には直接雇用で入職します(公式サイト「よくあるご質問」より)。
求人は北海道・東北・新潟を軸に、エリアを絞って展開しています。地域専門のコンサルタントが担当するため、通勤経路や雪の時期の移動手段まで考えた提案を受けられます。
公開求人は5,100件(2026年10月時点)で、ハローワークや求人サイトに出ない非公開求人は登録者限定で紹介されます。
- 採用担当者からの満足度No.1の信頼で集まる「非公開求人」
施設・病院の採用担当者から直接依頼される求人が多く、公式サイトに載らない好条件の求人を登録者限定で紹介してもらえます。 - 見学・面接の同行から合否確認・給与条件確認まで丸ごと代行
日程調整、当日の同行、合否連絡、給与条件の確認、内定辞退の連絡まで担当者が引き受けてくれるので、勤務中に施設から電話が来る心配がありません。 - 北海道・東北・新潟に根ざした「地域専門コンサルタント」
札幌・仙台など都市部だけでなく、道東や県北の求人にも詳しい担当者が、地域の事情を踏まえて提案してくれます。
対応地域に住んでいるなら、地域密着型のほっ介護と全国型の大手エージェントを併用するのが基本です。
まずはほっ介護に相談して、地元の求人がどれだけあるかを確かめてみましょう。
【メリット】ほっ介護の良い評判・口コミ
ほっ介護の良い評判で目立つのは、見学・面接に同行してくれる担当コンサルタントの親身さと、北海道・東北・新潟の地方求人の充実ぶりです。
利用者の口コミから見えたメリットは、次の5つです。
5つのメリットを利用者のリアルな声とともに詳しく見ていきましょう。
メリット1:担当コンサルタントが親身で、見学・面接にも同行してくれる
男性担当コンサルタントの方には、面接の日時調整などを細かくサポートしてもらえました。きちんと転職できるまで責任を持って対応していただけたので、安心感があり非常に助かりました。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性コンサルタントは採用試験に合格するためのトレーニングを行なってくれました。苦手だった面接試験も、自信を持って臨めるようになりました。
40代男性(引用元:自社独自アンケート)
ほっ介護の良い評判で最も多かったのは、担当コンサルタントのサポート内容を評価する声です。
ほっ介護では、興味のある求人が見つかると、コンサルタントが見学・面接の日程調整を行い、当日も同席してくれます(公式サイト「ほっ介護とは」より)。
施設見学に担当者が同行してくれるため、自分だけでは気づきにくいポイントや、聞き逃しがちな情報もその場で確認できます。
面接後の合否連絡や給与条件の確認、内定辞退の連絡も担当者が法人とやり取りしてくれるので、勤務中に施設から着信があって対応できない、という不安もありません。
口コミにある「転職できるまで責任を持って対応してもらえた」という声のとおり、登録から入職後の相談まで同じコンサルタントが伴走してくれる点は、初めて転職する人ほど心強いはずです。
「面接が苦手」「働きながらだと施設との連絡が難しい」という人は、まずはほっ介護に登録して、同行サポートを受けながら転職活動を進めてみてください。
メリット2:求人検索が使いやすく、細かい条件で絞り込める
男性検索機能は希望条件にあわせて細かく施設を絞れたので、使い勝手が良かったです。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性スマホからでも求人が見やすく、気になった求人をお気に入りに入れておいて、あとから担当者に聞けたのが便利でした。
20代男性(引用元:自社独自アンケート)
ほっ介護の公式サイトでは、登録しなくても求人を検索できます。

エリアは都道府県だけでなく「札幌市中央区」「十勝管内(帯広市含む)」のように市区町村・管内単位で選べ、こだわり条件も雇用形態・施設形態・職種・資格・勤務時間・待遇など約100項目から指定できます。
- 経験・資格:資格問わず正社員/未経験OK/無資格OK/介護福祉士/初任者研修 など
- 勤務時間・勤務日:日勤のみ・夜勤なしOK/夜勤専従OK/残業なし/年間休日110日以上/短時間・時短勤務OK など
- 待遇・福利厚生:賞与あり/住宅手当あり/託児所あり/社宅・社員寮あり/資格取得支援あり/月収30万以上 など
- その他:駅近or送迎バスあり/車通勤OK/60歳代OK/ブランク・復職OK/副業・ダブルワークOK など
「夜勤なし」「車通勤OK」「託児所あり」のように生活に直結する条件で絞れるので、家庭の事情に合わせた職場を自分でも探しやすいのが特徴です。
検索で見つけた求人は、ログイン不要で「お気に入り」に保存できます。気になる求人番号を控えておき、登録後に担当者へ「この求人の詳しい話を聞きたい」と伝えると、話が早く進みます。
公式サイトで見られるのは公開求人だけで、非公開求人は登録後にしか紹介されません。まずは検索で地元の求人の傾向をつかんでから、無料登録で非公開求人も含めて提案してもらいましょう。
メリット3:未経験・無資格でも応募できる求人が見つかる
男性資格が必要ない求人もあり、地方でも求人数が少ない印象はなかったので、選択肢が広がったことはとても助かりました。
20代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性介護関連の求人を豊富に取り扱っているだけでなく、未経験者でも応募できる求人も掲載されていたので、経験が浅いわたしでも転職できました。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
ほっ介護は、介護施設で働いた経験のない人でも応募できる求人を扱っています。
公式サイトの「よくあるご質問」でも、未経験の人に紹介できる求人は多くあり、「介護の現場で働きたい」という想いがあれば登録を歓迎すると明記されています。
求人検索には「未経験OK」「無資格OK」「資格問わず正社員」の条件があり、未経験からでも正社員として応募できる求人を最初から絞り込めます。
入社後の研修制度や資格取得支援がある求人も掲載されているため、働きながら介護職員初任者研修などの資格取得を目指す人にも向いています。
口コミにもあるように、未経験者向けの求人と介護業界に詳しい担当者のサポートを組み合わせられるので、「レクリエーションの企画や高齢者の介助など、介護職特有の働き方が不安」という段階でも安心して相談できます。
メリット4:北海道・東北・新潟など地方都市の求人が充実している
男性地方都市の求人も数多く掲載されていたので、地元で働きたいわたしにとって最適なサイトでした。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性大手のサイトだと札幌以外はほとんど求人がなかったのですが、ほっ介護は道東の施設も紹介してもらえて、地元に戻る転職ができました。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
ほっ介護の口コミには、「地方都市の求人情報が充実していた」という意見が目立ちました。
ほっ介護は札幌や旭川、仙台など人口の多い都市だけでなく、十勝や根室など道東エリア、東北各県の郡部の求人も扱っています(公式サイト「エリアから探す」より)。
大手エージェントでは求人が薄くなりがちな地方でも、地域に根ざした施設の求人を紹介してもらえるのは、地元で長く働きたい人にとって大きなメリットです。
雪国ならではの燃料手当(暖房費の補助)を支給する施設や、送迎バス・車通勤OKの施設など、地域の生活事情に合わせた求人が見つかるのもほっ介護らしい点です。
地域専門のコンサルタントが担当するため、「冬はバス通勤にしたい」「実家から通える範囲で探したい」といった細かな希望にも応えてもらえます。
メリット5:書類添削や面接対策を依頼できる
男性実績が豊富なコンサルタントから書類の添削や模擬面接を受けられました。面接試験や転職活動が苦手なわたしでも無事に転職できました。
40代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性コンサルタントに職務経歴書と履歴書の添削と改善を依頼できたので、書類選考を突破できました。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
アンケート調査では、ほっ介護の担当コンサルタントが行う書類添削や面接対策を高く評価する意見も寄せられました。
公式サイトでも、見学・面接の日程が決まったあとに履歴書の書き方や面接対策のアドバイスを行うと案内されています(公式サイト「ほっ介護とは」より)。
とくに初めて転職活動をする場合、職務経歴書に何を書けばよいのか分からずに悩む人は少なくありません。
応募先の施設に合わせて志望動機や自己PRを添削してもらえるため、採用担当者の目に留まりやすい書類を作成できます。
面接当日も担当者が同席してくれるので、直前まで受け答えの確認ができ、緊張しやすい人でも落ち着いて臨めます。
「書類で落ちてしまう」「面接で何を聞かれるか不安」という人は、ほっ介護の添削・面接対策を活用して選考を突破しましょう。
【デメリット】ほっ介護の悪い評判・口コミ
ほっ介護の悪い評判は、「連絡が多い」「求人票と条件がずれていた」「担当者との相性」の3点と、対応地域が限られる点に集中しています。
どれも登録前に知っておけば対処できるものなので、後悔しないために事前に確認しておきましょう。
それぞれのデメリットについて、利用者の口コミと具体的な対処法を紹介します。
デメリット1:電話やメールでの連絡が多いと感じることがある
男性コンサルタントのサポートは非常に熱心ではありましたが、とにかく電話連絡が多かったです。メールで十分に済むような内容でも電話で連絡がきたので、負担を感じました。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性新着求人の案内や見学の確認で、仕事中に何度か着信があったのは少し困りました。頻度を減らしてほしいと伝えてからは落ち着きました。
20代男性(引用元:自社独自アンケート)
ほっ介護の利用者からは、「電話やメールでの連絡がしつこかった」というネガティブな意見がありました。
担当コンサルタントからは、新着の求人情報や施設見学の申し込み、面接の日程調整などの連絡が入ります。好条件の求人は早く埋まるため、早めに伝えたい思いから連絡が頻繁になることがあるようです。
とはいえ、働きながら転職活動をしている人にとって、勤務中に何度も電話がかかってくるのは負担に感じるのも事実です。
対処法
登録後の初回連絡で、「連絡はLINEかメール中心で」「電話は平日18時以降に」など、希望する連絡手段と時間帯を具体的に伝えましょう。
ほっ介護は公式サイトに「LINEで相談する」窓口があり、電話受付も9時から21時までなので、仕事終わりの時間帯に連絡をまとめてもらう相談がしやすいサービスです。
連絡のペースがどうしても合わないと感じるなら、マイナビ介護職との併用がおすすめです。
マイナビ介護職は担当者とのやりとりをメール・SMS・LINEから選べるため、テキスト中心で進めたい人でも自分のペースを守りやすくなります。
「ほっ介護には地元の求人と同行サポートを任せ、マイナビ介護職はLINEで全国規模の求人を受け取る」という形にすれば、連絡疲れを抑えながら両社の求人を比較できます。
デメリット2:募集要項と応募後の条件にズレがあったり、返信が遅かったりする
男性求人情報に掲載されている内容と、実際に応募をしたあとに提示される条件に食い違いがあり、こちらとしても戸惑うことが多々ありました。求人情報に信憑性がわかなくなり不満を感じました。
40代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性求人へ応募した際の問い合わせ対応が遅いコンサルタントがいたので、担当者を変えてもらった事がありました。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
アンケート調査では、「募集要項と応募後の条件が一致していない」「問い合わせへの連絡が遅かった」という声も寄せられました。
募集要項と実際の条件が異なる主な原因は、施設側やほっ介護の担当者による最新情報への更新漏れです。介護施設の募集条件は欠員状況で頻繁に変わるため、掲載時点と応募時点で内容がずれることがあります。
また、コンサルタントは複数の求職者を同時に担当しているため、問い合わせのタイミングによっては返信が遅れるケースもあるようです。
対処法
気になる求人は、応募前に担当者へ「この条件は今も有効か」を確認し、見学の場で給与・夜勤回数・休日数を直接聞くようにしましょう。ほっ介護は見学・面接に担当者が同行するので、その場で施設側に確認してもらえます。
返信が遅いときは、電話(0120-660-915・受付9時から21時)かLINEで再度連絡し、「いつまでに返事がほしいか」を添えて伝えると対応が早まります。
求人票と現場のギャップをできるだけ減らしたいなら、カイゴジョブエージェントとの併用がおすすめです。
カイゴジョブエージェントは施設ごとの働きやすさや職場環境の情報を豊富に蓄積しており、入職後の定着支援まで行うのが特徴です。ほっ介護で地元の求人を押さえつつ、カイゴジョブエージェントで条件面の裏取りをすれば、「聞いていた話と違った」という失敗を防ぎやすくなります。
デメリット3:コンサルタントとの相性が合わないことがある
男性求人への応募を急かしたり、頻繁に電話連絡してくるコンサルタントが1名いました。面談を受ける際に、少しストレスを感じたことがあります。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性親身になってアドバイスをしてくれるコンサルタントが大半でしたが、高圧的な対応をするコンサルタントが1名いたのは少し不快でした。
40代男性(引用元:自社独自アンケート)
ほっ介護の口コミには、「担当コンサルタントとの相性にストレスを感じた」というネガティブな意見も見られました。
ほっ介護のコンサルタントは親身に求職者をサポートしますが、性格や考え方の違いによって相性が合わない場合はどうしても出てきます。
転職活動の満足度は担当者との相性で大きく変わるため、「この人で大丈夫かな」という不安は早めに解消しておきたいところです。
対処法
担当者に不満を感じたら、遠慮なく変更を依頼しましょう。直接言いにくい場合は、公式サイトの問い合わせフォームから「担当者を変えてほしい」と伝えれば対応してもらえます。
とはいえ、変更後の担当者が必ず自分に合うとも限りません。そこでより確実なのが、もう1社登録して「担当者を比較できる状態」を作っておくことです。
ほっ介護とレバウェル介護の両方に登録しておけば、「どちらの担当者が自分の希望を汲んでくれるか」を実際に比べたうえで、信頼できる方に絞って進められます。
当たりの担当者に出会える確率が上がるだけでなく、紹介される求人も2倍になるので、相性リスクと求人の取りこぼしを同時にカバーできます。
デメリット4:対応地域が限られ、全国対応ではない
男性北海道の求人は豊富でしたが、埼玉に住む家族の近くで探したときは選べる求人が少なく、結局ほかのサービスも使いました。
30代男性(引用元:自社独自アンケート)
男性名古屋への引っ越しに合わせて相談しようとしたら対象エリア外で、紹介は受けられませんでした。
20代男性(引用元:自社独自アンケート)
ほっ介護の対応地域は、北海道・東北6県・新潟・富山・石川・関東(茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川)と大阪です(公式サイト「介護求人検索」のエリアより)。
東海・関西(大阪以外)・中国・四国・九州・沖縄の求人は扱っていないため、これらの地域で転職したい人はほっ介護だけでは求人を探せません。
また、対応地域の中でも求人は北海道・東北・新潟に厚く、関東や大阪は北海道と比べると選択肢が少なめです。
対処法
対応地域外に住んでいる人、関東・大阪で幅広く比較したい人は、全国対応のエージェントを主軸にするのが確実です。
北海道・東北・新潟に住んでいる人でも、地元密着のほっ介護と全国型のエージェントを併用すれば、地域の求人を取りこぼさずに比較できます。
レバウェル介護は未経験・無資格OKの求人や、職場の人間関係・離職率といった内部情報の提供にも強いのが特徴です。
「地元の細かい事情はほっ介護に、求人の量と全国の選択肢はレバウェル介護に」と役割を分ければ、住んでいる地域を問わず無理なく続けられる職場に出会いやすくなります。
ほっ介護のサービス内容
ほっ介護のサポートは、求人紹介から見学・面接の同行、合否確認、給与条件の確認、入職後の相談まで一貫しており、地域専門のコンサルタント1人が窓口になります(公式サイト「ご利用の流れ」「よくあるご質問」より)。
登録すると具体的にどんなサポートを受けられるのか、公式サイトの情報をもとに整理しました。
サポート内容一覧
| サポート内容 | 詳細 |
|---|---|
| 求人紹介 | 公開求人5,100件(2026年10月時点)に加え、施設・病院から直接依頼される非公開求人を登録者限定で紹介 地域専門のコンサルタントが希望や通勤経路まで考えて提案(公式サイト「ほっ介護とは」より) |
| 履歴書・職務経歴書の添削 | 見学・面接の日程が決まったあとに、履歴書の書き方をアドバイス(公式サイト「ほっ介護とは」より) |
| 面接対策・模擬面接 | 面接対策のアドバイスあり(公式サイト「ご利用の流れ」STEP3) 模擬面接の実施は公式サイトに記載なし。希望する場合は要問い合わせ |
| 面接同行 | 見学・面接当日にコンサルタントが同席(ほっ介護の特徴的なサービス) |
| 日程調整・応募手続き代行 | 見学・面接の日程調整、合否の確認、内定辞退の連絡まで法人とのやり取りを代行(公式サイト「ご利用の流れ」STEP3・4) |
| 条件交渉代行 | 給与条件を法人に確認したうえで伝え、条件交渉の連絡もコンサルタントが担当(公式サイト「よくあるご質問」より) |
| 職場見学の手配 | 気になる求人があれば見学の日程を調整し、当日も同行 |
| 退職サポート | 退職が決まっていなくても登録可。内定後に現職へ退職を伝える利用者も多い(公式サイト「よくあるご質問」より) 退職交渉の代行は公式サイトに記載なし |
| 入職後フォロー | 入職日までの準備をフォローし、入職後も不安や困りごとの相談に対応(公式サイト「ご利用の流れ」STEP5) |
機能一覧(公式サイト確認時点)
| 機能 | 有無 | 補足 |
|---|---|---|
| 求人検索(詳細条件) | ◯ | 市区町村・管内単位のエリア×雇用形態・施設形態・職種・資格・勤務時間・待遇など約100項目のこだわり条件で絞り込み可 |
| 非公開求人の閲覧 | ◯ | 登録者限定で紹介(「非公開求人を知りたい」フォームから申し込み) |
| マイページ | × | 公式サイトに記載なし(「お気に入り」「最近見た求人」はログイン不要で利用可) |
| スカウト機能 | × | 公式サイトに記載なし |
| LINE連携 | ◯ | 公式サイトの「LINEで相談する」から相談可 |
| アプリ | × | 公式サイトに記載なし |
| 診断コンテンツ | × | 公式サイトに記載なし |
| ランキング | × | 公式サイトに記載なし |
| お役立ちコンテンツ | ◯ | 「コラム」「ご利用者の声」、介護福祉士・病院・処遇改善手当・駅チカなどの「求人特集」 |
| 転職相談会・面談会場 | × | 公式サイトに記載なし(相談は電話0120-660-915・受付9時から21時、LINE、問い合わせフォーム) |
他の介護職向けエージェントと大きく違うのは、北海道・東北・新潟・北陸・関東・大阪にエリアを絞り、地域専門のコンサルタントが通勤経路まで考えて求人を提案する点です。
診断やランキング、アプリといった自分で使うコンテンツは少なく、担当者と相談しながら進める「人のサポート」に振り切ったサービスです。電話が負担な人は、初回連絡の時点でLINE中心にしたい旨と希望の時間帯を伝えておきましょう。
ここでは、ほっ介護ならではの代表的なサービスを詳しく紹介します。
採用担当者からの満足度No.1の信頼で集まる「非公開求人」

ほっ介護の非公開求人は、ハローワークや求人サイト・求人誌に出ていない、登録者限定で紹介される求人です。
ほっ介護は施設・病院の採用担当者からの満足度No.1(ご担当者様を対象とした2025年Life&Ceremony(株)調べ)をうたっており、「厳選した人材を採用したい」という法人からほっ介護だけに依頼される求人が多数あると公式サイトで案内されています。
- 対象:公式サイトの「非公開求人を知りたい」フォームから登録した人
- 内容:採用担当者から直接依頼を受けた好条件の求人(公式サイト「よくあるご質問」より)
- 登録は求人への応募ではなく転職相談のための登録なので、まだ転職を決めていなくても利用可
非公開求人は「登録したら一覧で見られる」ものではなく、担当者が希望に合わせて選んで提案する形です。登録時の備考欄や初回の電話で「夜勤なし」「札幌市内で車通勤」のように条件を先に具体化しておくと、非公開求人の中から合うものを最初の連絡で出してもらいやすくなります。公開求人で気になった求人番号があれば、あわせて「似た条件の非公開求人はあるか」と聞くのが早道です。
「公開求人を検索してみたが、希望に合うものが少なかった」という人ほど、登録して非公開求人の提案を受ける価値があります。
見学・面接の同行から合否確認・給与条件確認まで任せられる「まるごと代行サポート」

ほっ介護では、興味のある求人が見つかったあとの施設とのやり取りを、担当コンサルタントがほぼすべて代行してくれます(公式サイト「ご利用の流れ」より)。
| 場面 | コンサルタントが代行すること |
|---|---|
| 見学・面接の前 | 施設との日程調整、履歴書の書き方や面接のアドバイス |
| 見学・面接の当日 | コンサルタントが同席し、その場で疑問点を施設に確認 |
| 面接のあと | 合否の確認、給与条件を施設に確認したうえで求職者に共有 |
| 内定のあと | 辞退する場合は施設への連絡を代行。入職日までの準備をフォロー |
| 入職のあと | 不安や困りごとの相談に対応 |
内定前に施設から直接連絡が来ることは基本的になく、施設側から直接連絡が必要な場合も事前に都合を聞いたうえで調整してもらえます(公式サイト「ほっ介護とは」より)。
同行してもらう見学・面接では、「求人票の給与に処遇改善手当は含まれているか」「夜勤は月何回か」「有給の取得率」など、自分では聞きにくい条件をあらかじめメモにして担当者に渡しておきましょう。担当者から施設に確認してもらえるので、募集要項と実際の条件のズレをその場で潰せます。内定後に給与条件を確認してもらう段階でも、同じメモをもとに「希望との差」を伝えると交渉の材料になります。
「勤務中に施設から電話が来るのが困る」「条件の確認や辞退の連絡が苦手」という人は、この代行サポートを前提に転職活動を組み立てると、在職中でも負担なく進められます。
北海道・東北・新潟に根ざした「地域専門コンサルタント」

ほっ介護は全国展開ではなく、エリアを絞って求人を扱うことで、大手法人から小規模な施設まで地域内の多くの法人と取引しています(公式サイト「ほっ介護とは」より)。
求人を紹介するのは地域専門のコンサルタントで、その地域に詳しい担当者が希望条件だけでなく通勤経路のイメージまで考えながら提案してくれます。
- 北海道:札幌市内(区単位)、石狩・空知・上川・後志・胆振・日高・渡島・檜山・十勝・網走・留萌・宗谷・釧路・根室の各管内
- 東北:青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島の各市郡
- 新潟・北陸:新潟県内の各市町村、富山・石川
- 関東・大阪:茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・大阪(北海道・東北と比べると求人は少なめ)
地域専門の担当者を活かすには、希望条件を「場所」まで具体的に伝えるのがコツです。「札幌市内」ではなく「地下鉄東豊線沿いで、冬は徒歩10分以内」「実家のある帯広市から車で30分圏内」のように伝えると、通勤の現実性まで踏まえた提案が返ってきます。Uターン転職の場合は、引っ越し時期と現地に行ける日程を先に共有しておくと、見学の日程をまとめて組んでもらえます。
「地元に戻って働きたい」「今の街の施設事情に詳しい人に相談したい」という人には、全国型のエージェントにはない強みになります。
21時まで電話・LINEで相談できる「無料転職サポート」窓口

ほっ介護の転職サポートは、公式サイトのフォーム・電話・LINEの3つの窓口から無料で申し込めます。
- フォーム:介護の経験の有無、保有資格、就業状況、希望の勤務形態、住まいの地域、連絡先、氏名・生年月の4ステップ(無資格でも登録可)
- 電話:0120-660-915(フリーダイヤル・受付9時から21時)
- LINE:公式サイトの「LINEで相談する」から
電話受付が21時までなので、日勤を終えてから落ち着いて相談できるのは、シフト勤務の介護職にとって使いやすいポイントです。
登録フォームは選択式が中心で数分で終わりますが、備考欄に「希望の連絡手段と時間帯」「譲れない条件を2つ」を書いておくと、初回連絡の内容が具体的になり、電話のラリーを減らせます。まだ転職を決めていない段階なら、LINEで「情報収集中で、地元の求人の相場感を知りたい」と伝えるところから始めるのがおすすめです。
「相談だけでも大丈夫か不安」という人も、公式サイトで「相談したからといって必ず面接に行く必要はない」と明記されているので、気軽に窓口を使ってみてください。
ほっ介護がおすすめの人・おすすめでない人
ほっ介護は「北海道・東北・新潟で、施設とのやり取りを任せて転職したい人」には最適ですが、対応地域外の人や関東・大阪で求人数を重視する人には向きません。
ここまでの評判・口コミを踏まえて整理したので、自分がどちらに当てはまるか確認して判断材料にしてみてください。
- 北海道・東北・新潟に住んでいる、またはUターン転職を考えている人
地域専門のコンサルタントが、都市部だけでなく郡部や道東エリアの求人まで提案してくれます。 - 施設とのやり取りを任せて、働きながら転職活動を進めたい人
日程調整・面接同行・合否確認・給与条件確認・内定辞退の連絡まで代行してもらえます。 - 未経験・無資格から介護職に挑戦したい人
「未経験OK」「無資格OK」の求人があり、公式サイトでも未経験者の登録を歓迎しています。 - 面接や書類作成が苦手で、そばで支えてくれる担当者がほしい人
履歴書のアドバイスや面接対策に加え、当日の同席まで受けられます。
- 東海・関西(大阪以外)・中国・四国・九州・沖縄で転職したい人
対応地域外のため求人の紹介を受けられません。全国対応のレバウェル介護やマイナビ介護職を使いましょう。 - 関東・大阪で、なるべく多くの求人を比較したい人
対応地域ではあるものの求人は北海道・東北・新潟に厚く、関東・大阪は選択肢が少なめです。 - 担当者からの連絡は最低限にして、アプリや診断で自分のペースで進めたい人
アプリ・診断・スカウトといった機能はなく、担当者と相談しながら進めるサービスです。
ほっ介護の最大の強みは、地域を絞っているからこその求人の厚みと、見学・面接同行まで含む手厚い代行サポートです。おすすめに1つでも該当する人は、登録して地元の求人の提案を受けるだけでも価値があります。
対応地域外の人や求人の量を重視したい人は、全国型のエージェントを主軸にしつつ、対応地域に住んでいればほっ介護を併用する形が効率的です。
次の章では各サービスの特徴を比較しているので、そのまま読み進めてみてください。
ほっ介護と介護職向けエージェントの比較
ほっ介護は単体で使うより、全国対応で求人数の多い介護職向けエージェントと併用したほうが、選択肢の広さと担当者の相性の両面で有利です。
ほっ介護は対応地域が限られるため、全国型のサービスを併用することで求人の選択肢が広がり、より自分に合った担当者に出会える確率が高まります。
ほっ介護と介護職向けのおすすめ転職サービス3社を比較しました。
| サービス名 | 総合評価 | 求人数 | 特徴 | おすすめ |
|---|---|---|---|---|
| ほっ介護 | ★4.0 | 5,100件 | 北海道・東北・新潟に強い 見学・面接に同行 | 20代~50代 |
| レバウェル介護 | ★4.8 | 約14.9万件 | 業界最大級の求人数 派遣求人あり | 20代~50代 |
| マイナビ介護職 | ★4.5 | 約10.4万件 | 大手の安心感 非公開求人が約40% | 20代~50代 |
| カイゴジョブエージェント | ★4.4 | 約2.0万件 | 無料資格取得制度 東証プライム上場企業運営 | 20代~50代 |
それぞれの強みを理解し、自分に合うエージェントを見つけましょう。
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無料!チェックしてみるほっ介護とレバウェル介護の違い
レバウェル介護(旧きらケア)は、業界最大級の求人数を保有する転職エージェントです。
未経験・無資格からの転職サポートにも力を入れており、幅広い層の介護職転職を支援しています。
職場の人間関係や離職率といったリアルな内部情報の提供にも定評があり、入職後のミスマッチを防ぎたい人から高く評価されています。
| 項目 | ほっ介護 | レバウェル介護 |
|---|---|---|
| 総合評価 | ★4.0 | ★4.8 |
| 求人数 | 5,100件 | 149,000件 |
| 求人の質 | 地域の施設・病院から直接依頼される求人 | 選択肢は多いが質は様々 |
| サポートの質 | 見学・面接同行と合否確認まで代行 | 未経験者へのサポートが手厚い |
| 特徴的な強み | 北海道・東北・新潟の地域密着 | 圧倒的な求人数と未経験サポート |
レバウェル介護の基本情報
| 運営会社 | レバウェル株式会社 |
|---|---|
| 公式サイト | https://job.kiracare.jp/ |
| 公開求人数 | 149,000件 |
| 対応職種 | 介護職・ヘルパー・ケアマネ等 |
| 対応エリア | 全国 |
レバウェル介護がおすすめの人
- 豊富な求人数から比較検討したい人
- 未経験から介護業界に挑戦したい人
- 職場の人間関係やリアルな雰囲気を重視している人
地元の施設事情に詳しい担当者と進めたいならほっ介護、選択肢の広さや全国の求人を重視するならレバウェル介護がおすすめです。
とはいえ両社は得意分野が違うだけで、どちらも登録は無料なので、まずは2社に登録して紹介求人と担当者を見比べ、自分に合う方を主軸に据えるのが遠回りに見えて一番の近道です。
実際に利用した人の口コミはレバウェル介護の評判・口コミで詳しく紹介しています。

ほっ介護とマイナビ介護職の違い
マイナビ介護職は、大手人材サービス会社の株式会社マイナビが運営する介護職・福祉職向けの転職エージェントです。
取り扱い求人の約40%を占める非公開求人が特徴で、介護職専任のキャリアアドバイザーが面接同行・条件交渉・入職後フォローまで一貫して対応します。
2026年オリコン顧客満足度調査「介護転職」で総合第1位を獲得しており、全国11か所の面談会場で対面相談もできます。
| 項目 | ほっ介護 | マイナビ介護職 |
|---|---|---|
| 総合評価 | ★4.0 | ★4.5 |
| 求人数 | 5,100件 | 104,000件 |
| 求人の質 | 地域の施設・病院から直接依頼される求人 | 質の高い非公開求人が豊富 |
| サポートの質 | 見学・面接同行と合否確認まで代行 | 面接同行・条件交渉・入職後フォローまで一貫 |
| 特徴的な強み | 北海道・東北・新潟の地域密着 | 大手ならではのキャリア支援と全国対応 |
マイナビ介護職の基本情報
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
|---|---|
| 公式サイト | https://kaigoshoku.mynavi.jp/ |
| 公開求人数 | 104,000件(非公開求人は全体の約40%) |
| 対応職種 | 介護職・ヘルパー/ケアマネージャー 生活相談員/サービス提供責任者/その他 |
| 対応エリア | 全国(面談会場は全国11会場) |
マイナビ介護職がおすすめの人
- 好条件の非公開求人を紹介してほしい人
- 20代~30代で、長期的なキャリアの相談もしたい人
- 連絡手段をメール・SMS・LINEから選んで自分のペースで進めたい人
北海道・東北・新潟の地元求人を深く探したいならほっ介護、非公開求人や全国の選択肢を重視するならマイナビ介護職がおすすめです。
ほっ介護で地域の求人と同行サポートを押さえつつ、マイナビ介護職で好条件の非公開求人を並行して受け取る形にすれば、地元にこだわりながらも条件で妥協しない転職ができます。
実際に利用した人の口コミはマイナビ介護職の評判・口コミで詳しく紹介しています。

ほっ介護とカイゴジョブエージェントの違い
カイゴジョブエージェントは、職場の内情を詳しく伝えて入職後のミスマッチを防ぐことに長けた転職エージェントです。
運営元の株式会社エス・エム・エスは介護業界に特化した事業を多数展開しており、施設ごとの働きやすさや職場環境に関する情報を豊富に蓄積しています。
転職支援実績は60,000人を超えており、じっくり相談しながら長く働ける職場を見つけたい人に向いています。
| 項目 | ほっ介護 | カイゴジョブエージェント |
|---|---|---|
| 総合評価 | ★4.0 | ★4.4 |
| 求人数 | 5,100件 | 20,000件 |
| 求人の質 | 地域の施設・病院から直接依頼される求人 | 内部情報が詳しくわかる |
| サポートの質 | 見学・面接同行と合否確認まで代行 | 入職後の定着支援も行う |
| 特徴的な強み | 北海道・東北・新潟の地域密着 | 長く働ける職場探しを支援 |
カイゴジョブエージェントの基本情報
| 運営会社 | 株式会社エス・エム・エス |
|---|---|
| 公式サイト | https://www.kaigoagent.com/ |
| 公開求人数 | 20,000件 |
| 対応職種 | 介護職・ヘルパー/ケアマネージャー 生活相談員/サービス提供責任者/その他 |
| 対応エリア | 全国 |
カイゴジョブエージェントがおすすめの人
- 応募前に職場のリアルな内情を詳しく知りたい人
- プロの担当者とじっくり相談しながら転職活動を進めたい人
- 入職後の定着までサポートしてほしい人
ほっ介護とカイゴジョブエージェントの違い
ほっ介護は地域の施設に詳しい担当者の同行サポートで「その場で確認できる安心感」を提供する一方、カイゴジョブエージェントは「長く活躍できること」を前提に、蓄積した職場情報をもとにマッチングを重視しています。
求人数の面ではカイゴジョブエージェントが上回るため、ほっ介護で地元の求人を押さえつつ、カイゴジョブエージェントで職場環境の裏取りを並行して進めるのが賢い使い方です。
地域の求人と同行サポートをほっ介護で確保し、「入職後に後悔しない質」をカイゴジョブエージェントで担保すれば、地元の選択肢の中から長く働ける一社をじっくり選び抜けます。
実際に利用した人の口コミはカイゴジョブエージェントの評判・口コミで詳しく紹介しています。

ほっ介護と大手転職エージェント3社との比較
介護以外の業界も少しでも視野に入れるなら、ほっ介護と大手総合型エージェントの併用が効果的です。
介護特化型だけでは「他の業界の求人も見てみたい」という希望には応えきれないため、業界を問わず求人を扱う大手3社との違いと併用メリットを解説します。
| サービス名 | 総合評価 | タイプ | 介護求人数 (総合求人数) | 特徴 |
|---|---|---|---|---|
| ほっ介護 | ★4.0 | 介護特化型 | 5,100件 | 北海道・東北・新潟に強い地域密着型 |
| リクルートエージェント | ★4.8 | 総合型 | 約1,000件 (約109万件) | 転職者の8割が利用する最大手 |
| マイナビ転職エージェント | ★4.7 | 総合型 | 非公開 | 20代支持率No.1 |
| doda | ★4.7 | 総合型 | 職種別件数の表示なし (約31.8万件) | 顧客満足度トップクラス |
ほっ介護とリクルートエージェントの違い

リクルートエージェントは、転職決定数No.1を誇る国内最大手の転職エージェントです。(※)
全業界・職種の求人を網羅し、特に非公開求人が豊富です。
※厚生労働省「人材サービス総合サイト」における、有料職業紹介事業者が報告した「4か月以上有期および無期」の就職者数(2025年度実績)2026年9月時点
| 項目 | ほっ介護 | リクルートエージェント |
|---|---|---|
| 総合評価 | ★4.0 | ★4.8 |
| 求人数 | 総合・介護 5,100件 | 総合:約109万件(非公開含む) 介護:約1,000件 |
| 求人の質 | 地域の施設・病院から直接依頼 | 大手・優良企業多数 |
| サポートの質 | 見学・面接同行まで代行 | 実績豊富で体系的 |
| 専門性 | 介護業界・地域に特化 | 幅広い業界をカバー |
リクルートエージェントの基本情報
| 運営会社 | 株式会社インディードリクルートパートナーズ |
|---|---|
| 公式サイト | https://www.r-agent.com/ |
| 求人数 | 約109万件(非公開求人約29万件を含む) |
| 対応職種 | 営業/販売/経営企画/マーケティング 経理/総務/人事/IT/エンジニア/その他 |
| 対応エリア | 全国・海外 |
リクルートエージェントがおすすめの人
- 介護業界以外のキャリア(医療事務、福祉用具の営業など)も検討したい人
- とにかく多くの求人を見てから決めたい人
- 質の高い非公開求人に出会いたい人
ほっ介護とリクルートエージェントの違い
ほっ介護は、地域の介護施設の事情に精通した専門性が強みです。
一方リクルートエージェントは、圧倒的な求人数と全業界をカバーする転職ノウハウが魅力です。
専門性の高いほっ介護と、求人数の多いリクルートエージェントの両方に登録し、併用するのが最もおすすめです。
介護職専門のほっ介護に軸足を置きつつ、リクルートエージェントで「介護経験を活かせる他業種」もチェックしておけば、視野を広げたうえで納得して介護の道を選び直せます。
実際に利用した人の口コミはリクルートエージェントの評判・口コミで詳しく紹介しています。

ほっ介護とマイナビ転職エージェントの違い


マイナビ転職エージェントは、特に20代〜30代の若手層から絶大な支持を得ている大手エージェントです。
初めての転職でも安心できる、親身で丁寧なサポートに定評があります。
| 項目 | ほっ介護 | マイナビ転職エージェント |
|---|---|---|
| 総合評価 | ★4.0 | ★4.7 |
| 求人数 | 総合・介護 5,100件 | 総合・介護 非公開 |
| 求人の質 | 地域の施設・病院から直接依頼 | 独占求人・中小優良企業 |
| サポートの質 | 見学・面接同行まで代行 | 親身で丁寧な対応 |
| 専門性 | 介護業界・地域に特化 | 全業界 |
マイナビ転職エージェントの基本情報
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
|---|---|
| 公式サイト | https://mynavi-agent.jp/ |
| 求人数 | 非公開 |
| 対応職種 | IT/通信/機械/電気/電子/素材/経営企画 営業職/クリエイティブ/その他 |
| 対応エリア | 全国・海外 |
マイナビ転職エージェントがおすすめの人
- 20代〜30代で、初めて本格的な転職活動をする人
- 応募書類の添削や面接対策を丁寧に行ってほしい人
- 親身になってキャリア相談に乗ってほしい人
ほっ介護とマイナビ転職エージェントの違い
手厚いサポート体制は両社に共通しています。
最大の違いは、ほっ介護が「介護業界と対応地域に特化」しているのに対し、マイナビ転職エージェントは「全業界・全国を対象」としている点です。
介護業界のみで転職を考えているならほっ介護、他業界も少し視野に入れたいならマイナビ転職エージェントとの併用が効果的です。
「まずは地元の介護求人で探しつつ、念のため他業界の可能性も知っておきたい」という人でも、登録は無料なので気軽に併用を始められます。
実際に利用した人の口コミはマイナビ転職エージェントの評判・口コミで詳しく紹介しています。

ほっ介護とdodaの違い
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dodaは自分で求人を探せる「転職サイト」と、プロのサポートが受けられる「エージェントサービス」の両方を一つのIDで利用できるのが最大の特徴です。
自分のペースで転職活動を進めたい人から人気があります。
| 項目 | ほっ介護 | doda |
|---|---|---|
| 総合評価 | ★4.0 | ★4.7 |
| 求人数 | 総合・介護 5,100件 | 総合:約31.8万件(非公開含む) 介護:職種別件数の表示なし |
| 求人の質 | 地域の施設・病院から直接依頼 | 幅広い業界・職種 |
| サポートの質 | 見学・面接同行まで代行 | バランスの取れたサポート |
| 活動スタイル | エージェント主体 | 自分主体+エージェント |
dodaの基本情報
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 公式サイト | https://doda.jp/ |
| 求人数 | 約31.8万件(非公開求人を含む) |
| 対応職種 | 営業/SE/エンジニア/建築/土木 不動産/機械/電機/企画/管理/その他 |
| 対応エリア | 全国・海外 |
dodaがおすすめの人
- 経歴やスキルが企業からどう評価されるか、自身の市場価値を試してみたい人
- 忙しくて求人を探す時間がないが、良いオファーがあれば検討したい人
- まずは自分で「介護資格が活かせる求人」を幅広く検索してみたい人
ほっ介護で地域密着のサポートを受け、介護業界での転職を軸に進めながら、dodaのスカウト機能でキャリアの可能性を広げる使い分けが効果的です。
自分から動くほっ介護と、登録して待つだけのdodaを組み合わせれば、忙しくて時間が取れない時期でも転職活動の手を止めずに済みます。
実際に利用した人の口コミはdodaの評判・口コミで詳しく紹介しています。

ほっ介護の利用の流れ
ほっ介護は、公式サイトの選択式フォームに3分ほど入力するだけで登録が完了し、あとは専任コンサルタントからの連絡を起点に入職まで5つのステップで進みます(公式サイト「ご利用の流れ」より)。
登録から入職後のフォローまで同じコンサルタントが対応するため、初めての人でも安心して転職活動を進められます。
STEP1:公式サイト・電話・LINEから無料登録(約3分)
ほっ介護の公式サイトの申込フォームは4ステップの選択式です。
- 介護の経験の有無、保有資格(無資格でもOK)
- 現在の就業状況、希望する勤務形態(日勤夜勤/日勤のみ/夜勤のみ など)
- 住まいの地域(郵便番号または都道府県・市区町村)、携帯電話、メールアドレス
- 氏名・ふりがな・生年月・性別、備考
選択式が中心なので3分ほどで完了し、利用規約に同意すれば登録は完了です。
電話(0120-660-915・受付9時から21時)やLINEからも登録・相談ができるので、フォーム入力が面倒な人は電話で直接相談しても構いません。
メールアドレスを入力すると、おすすめの求人情報がメールで届くようになります。
STEP2:専任コンサルタントから連絡・希望のヒアリング
ほっ介護に登録すると、専任コンサルタントから電話または面談の案内が入り、希望をヒアリングしてもらいます。
勤務地・給与・勤務時間帯といった条件に加え、何を重視するかを一緒に整理してもらえるので、「まだ希望がぼんやりしている」段階でも問題ありません。
「子どもの迎えがあるので17時までに退勤したい」「雪の時期は車を使わないのでバス通勤しやすい施設がいい」など、生活に直結する希望ほど具体的に伝えましょう。
相談したからといって必ず面接に進む必要はなく、無理にすすめられることもないと公式サイトに明記されています。
STEP3:非公開求人を含む求人紹介
ヒアリング内容をもとに、公開求人に加えて登録者限定の非公開求人の中から、希望に合う求人を提案してもらえます。
ほっ介護のコンサルタントは紹介先の法人の条件面や環境面を把握したうえで、入職後の働き方をイメージして提案するため、離職率が低く定着率が高めだと公式サイトで案内されています。
紹介された求人の中に合わないものがあれば断って構いません。以下のポイントに注目して比較検討しましょう。
- 勤務条件
勤務時間帯・夜勤の回数・休日数 - 給与・待遇
基本給に処遇改善手当や賞与が含まれているか - 施設の特徴・職場環境
施設形態・定員・スタッフの年齢層 - 通勤の利便性
冬場の通勤手段・送迎バスや車通勤の可否 - 転職後のキャリアパス
資格取得支援・正社員登用の有無
STEP4:見学・面接(コンサルタントが同行)
気になる求人があれば、コンサルタントが施設と見学・面接の日程を調整します。
日程が決まったあとは履歴書の書き方や面接時のアドバイスを受けられ、当日もコンサルタントが同席します。
見学では、疑問点や不安なことをその場でコンサルタント経由で確認できるので、募集要項と実際の条件が違わないかを直接確かめておきましょう。
面接で緊張しやすい人も、事前にコンサルタントと相談して不安を減らした状態で臨めます。
STEP5:合否確認・給与条件確認・入職
面接後の合否連絡は、ほっ介護のコンサルタントが責任を持って法人とやり取りします。
給与条件も法人に確認したうえで伝えてもらえるため、入職してから「聞いていた条件と違う」となるリスクを減らせます。
検討した結果、内定を辞退したい場合もコンサルタントが法人に連絡してくれます。
内定を受諾したら入職日に向けて準備を進め、入職後も不安な点や困りごとがあれば相談できます。
ほっ介護で内定を獲得するための活用術
ほっ介護で内定を勝ち取るコツは、「地域専門コンサルタントの同行サポート」というサービスの強みを自分から使い切ることです。具体的な活用法を5つ紹介します。
ただ求人を紹介してもらうだけでなく、主体的にサービスを使いこなしましょう。
希望条件は「通勤手段・時間帯・譲れない条件」まで具体的に伝える
ほっ介護を利用して転職を成功させるには、担当コンサルタントへ希望条件を具体的に伝えることが第一歩です。
コンサルタントは求職者の希望条件が分からないと、適した求人を提案できません。地域専門の担当者だからこそ、場所や通勤手段まで伝えると提案の精度が上がります。
- 通勤手段と範囲
「地下鉄沿線で徒歩10分以内」「実家から車で30分圏内」「冬はバス通勤にしたい」 - 働ける時間帯
「子どもの迎えがあるので17時退勤」「夜勤は月4回まで」 - 譲れない条件と妥協できる条件
「年間休日110日以上は必須、給与は相談可」のように優先順位をつける - 連絡手段と時間帯
「連絡はLINE中心で、電話は18時以降」
重要視するポイントを細かく伝えることでコンサルタントはあなたの希望を理解でき、非公開求人も含めて適切な求人を提案してくれます。
見学・面接の同行を使って、求人票と実際の条件のズレをその場で確認する
ほっ介護の口コミには「募集要項と応募後の条件が違った」という声がありました。この失敗を防ぐ最も確実な方法が、担当者が同行する見学・面接の場で条件を直接確認することです。
自分では聞きにくい給与や夜勤回数も、同行しているコンサルタントを通せば施設側に確認してもらえます。
- 給与の内訳
基本給・処遇改善手当・夜勤手当・賞与の実績月数 - 勤務の実態
夜勤の回数・残業の有無・有給の取得状況 - 職場環境
スタッフの年齢層・直近の退職理由・教育体制 - 入職後の条件
試用期間中の待遇・正社員登用の条件
見学時に確認した内容は、内定後に給与条件をコンサルタントに確認してもらう際の材料にもなります。
転職活動とあわせて資格を取得する
介護職への転職を成功させるためには、関連する資格の取得も重要です。
介護に関する資格を取得できると担当できる業務の幅は広がり、書類選考や面接の際も高く評価されます。
例えば、以下の資格は介護職の経験がない人でも取得しやすいです。
- 介護職員初任者研修
介護の基礎知識を学べる入門資格。ほっ介護の求人検索でも「初任者研修(ヘルパー2級)」で絞り込める - 介護福祉士実務者研修
介護福祉士の受験に必要な資格。サービス提供責任者への道も開ける
ほっ介護の求人には「資格取得支援あり」の条件もあるので、働きながら資格を取りたい人は担当者にその旨を伝えて求人を絞ってもらいましょう。
保有する資格に合わせて求人を探す
ほっ介護を利用して転職を成功させるには、自身が保有する資格にあわせて求人を探すことも重要です。
保有する資格に適した求人を探すことで、自分が持つスキルや経験を活かせる施設を見つけやすくなります。
ほっ介護の公式サイトでは介護福祉士・実務者研修・初任者研修・介護支援専門員など、保有資格で求人を絞り込めます。専門的な資格を持っていると給与も高くなる傾向があります。
求人情報に記載してある応募要件の項目を見ることで、施設の特徴や求めている人材も理解できます。
対応地域外・求人の母数を増やしたいときは他のサービスを併用する
ほっ介護は北海道・東北・新潟に強い反面、対応地域が限られ、公開求人も5,100件(2026年10月時点)と全国型のエージェントに比べると少なめです。
ほっ介護を軸にしつつ、目的別に他のサービスを組み合わせることで、より多くのチャンスを掴めます。
- 求人の母数を最大限に広げたいなら
業界最大級の求人数を誇る「レバウェル介護」や、全業界を網羅する「リクルートエージェント」を併用することで、求人の漏れを防ぎます。 - 好条件の非公開求人を並行して受け取りたいなら
非公開求人が約40%を占める「マイナビ介護職」の併用がおすすめです。連絡手段をLINEにできるので、電話疲れも避けられます。 - 入職後のミスマッチを徹底的に防ぎたいなら
職場環境の情報が豊富で定着支援まで行う「カイゴジョブエージェント」を併用し、条件面の裏取りをしましょう。
複数のエージェントに登録し提案される求人の質や担当者の専門性を比較することで、最も信頼できるサービスを見極めることができます。
ただし、同じ求人に複数のエージェントから応募することはできません。
これは「オーナー権」というルールがあるためです。最終的には最も信頼できるエージェントに絞って応募を進めるのが効率的です。
ほっ介護に関するよくある質問
ほっ介護は費用が一切かからず、退職が決まっていない段階でも相談だけで利用できます。登録前によく寄せられる質問に回答します。
登録前の疑問や不安を解消し、安心して転職活動をスタートさせましょう。
Q. ほっ介護の利用に費用はかかる?
A. ほっ介護の転職サポートは、登録から求人紹介、面接同行、入職決定まですべて無料で利用できます。
無料で利用できるのは、採用が決まった際に介護施設や病院が人材紹介料をほっ介護に支払う仕組みだからです。経済的な負担を心配せずに利用できます。
Q. ほっ介護の電話がしつこい時はどうしたらいい?
A. まずはほっ介護の担当者に、希望の連絡手段(LINE・メールなど)と時間帯を明確に伝えましょう。
それでも改善されない場合は、公式サイトの問い合わせフォームから連絡頻度について相談するか、担当者の変更を依頼してください。
Q. ほっ介護以外でおすすめの転職サービスは?
A. 求人数と全国対応を重視するなら「レバウェル介護」、好条件の非公開求人を並行して受け取りたいなら「マイナビ介護職」の併用がおすすめです。
なかでも最初の併用先として選ぶなら、レバウェル介護が有力です。
業界最大級の149,000件(2026年10月時点)という求人数に加え、職場の人間関係や離職率といった内部情報の提供にも強く、ほっ介護の対応地域外や関東・大阪で不足しがちな求人と、応募前に知っておきたい現場のリアルの両方を一度に補えるからです。
じっくり相談して長く働ける職場を見つけたいなら、「カイゴジョブエージェント」も選択肢に入れると良いでしょう。
Q. ほっ介護を使わないほうがいいのはどんな人?
A. 以下の特徴に当てはまる人は、ほっ介護以外のサービスを主軸にするか、併用をおすすめします。
- 東海・関西(大阪以外)・中国・四国・九州・沖縄で転職したい人
対応地域外のため求人を紹介してもらえません。 - 関東・大阪で、なるべく多くの求人を比較したい人
求人は北海道・東北・新潟に厚く、関東・大阪は選択肢が少なめです。 - アプリや診断を使って自分のペースで進めたい人
アプリ・診断・スカウト機能はなく、担当者と相談しながら進めるサービスです。
Q. ほっ介護は介護職未経験でも利用できる?
A. ほっ介護は未経験の人でも利用できます。
公式サイトの「よくあるご質問」で、未経験の人に紹介できる求人は多くあり、「介護の現場で働きたい」という想いがあれば登録を歓迎すると案内されています。
求人検索でも「未経験OK」「無資格OK」「資格問わず正社員」の条件で絞り込めるので、登録前に地元の未経験向け求人の傾向を確認しておくと安心です。
Q. ほっ介護の担当者が合わない時はどうすればいい?
A. ほっ介護に担当者の変更を申し出ましょう。
直接伝えにくい場合は、公式サイトの問い合わせフォームから「担当者を変更してほしい」と連絡すれば対応してもらえます。
Q. ほっ介護を退会する方法は?
A. ほっ介護を退会したい場合は、担当コンサルタントに直接伝えるか、公式サイトの問い合わせフォームから連絡しましょう。
フォームからの場合は、氏名・電話番号・メールアドレスとあわせて、退会したい旨と理由を入力して送信してください。
Q. ほっ介護の求人数と対応地域は?
A. ほっ介護の公開求人数は5,100件(2026年10月時点)で、対応地域は北海道・東北6県・新潟・富山・石川・関東(茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川)・大阪です。
このほかに登録者限定の非公開求人もあります。求人は北海道・東北・新潟に厚く、幅広い地域の中から転職先を選びたい人は全国対応のエージェントとの併用を検討してください。
Q. 退職が決まっていなくてもほっ介護に登録できる?
A. 退職が決まっていなくても、少しでも転職を考えていればほっ介護に登録・相談できます。
公式サイトの「よくあるご質問」でも、いい求人があって内定をもらってから現職に退職の意向を伝える人が多いと案内されています。相談したからといって必ず面接に進む必要はないので、情報収集の段階から気軽に利用できます。
【まとめ】ほっ介護は「地元で長く働ける施設を、地域に詳しい担当者と探したい」人の味方
ほっ介護は、北海道・東北・新潟を中心に、地域専門のコンサルタントが見学・面接の同行から合否確認・給与条件確認まで代行してくれる介護職向けの転職支援サービスです。
最大の価値は、採用担当者からの満足度No.1の信頼で集まる非公開求人と、施設とのやり取りを丸ごと任せられる代行サポートを、地元の事情に詳しい担当者から受けられる点にあります。
一方で対応地域は限られ、求人数も全国型のエージェントには及びません。目的別の併用パターンは次のとおりです。
| 目的 | 主軸 | 併用先 |
|---|---|---|
| 北海道・東北・新潟で地元の施設をじっくり探したい | ほっ介護 | レバウェル介護(求人数最大級・全国対応) |
| 関東・大阪、または対応地域外で求人の母数を増やしたい | レバウェル介護 | ほっ介護(対応地域内なら地元求人の補完に) |
| 好条件の非公開求人を並行して受け取りたい | ほっ介護 | マイナビ介護職(非公開求人が約40%・LINE連絡可) |
| 入職後のミスマッチを徹底的に防ぎたい | ほっ介護 | カイゴジョブエージェント(職場情報と定着支援) |
ほっ介護のサポートは登録から入職後まで無料で、相談したからといって必ず面接に進む必要もありません。
「地元に戻って働きたい」「施設とのやり取りが負担で転職に踏み切れない」と少しでも思うなら、まずは無料登録して地元の求人がどれだけあるかを確かめてみてください。
より多くの選択肢が欲しい場合は「レバウェル介護」などを併用し、賢く理想の職場を掴み取りましょう。
| エージェント | 求人数 | ポイント | 公式サイト |
|---|---|---|---|
レバウェル介護
★ 4.8
|
公開求人数
約14.9万件 |
【口コミ評価No.1実績あり※】離職率・人間関係などを共有してもらえる。職場環境を重視する方に!
※介護転職サービス googleマイビジネスの口コミ評点の比較 |
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マイナビ介護職
★ 4.5
|
公開求人数
約10.4万件 |
【ケアマネ・社会福祉士に強い】大手マイナビ運営で安心。資格保有者向けの求人が充実。 |
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カイゴジョブエージェント
★ 4.4
|
公開求人数
約2.0万件 |
【有資格も無資格も求人充実】介護福祉士を中心に、無資格まで偏りなく網羅。 |
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かいごGarden
★ 4.0
|
公開求人数
約13.5万件 |
【就業後のフォローが手厚い】派遣・紹介予定派遣の求人が豊富。エリア専任の担当者が就業後まで支援。 |
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かいご畑
★ 3.6
|
公開求人数
約6,000件 |
【働きながら0円で資格取得】介護福祉士に必須の「実務者研修」などが無料。 |
| エージェント | 相性のいい年代 | 相性のいい地域 | 公式サイト |
|---|---|---|---|
レバウェル介護
★ 4.8
|
20代
30代
40代
50代
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首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
|
マイナビ介護職
★ 4.5
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
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カイゴジョブエージェント
★ 4.4
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
|
かいごGarden
★ 4.0
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
|
|
かいご畑
★ 3.6
|
20代
30代
40代
50代
|
首都圏
名古屋
大阪
兵庫
福岡
札幌
仙台
その他
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| エージェント | 評価 | クチコミ | 公式サイト |
|---|---|---|---|
レバウェル介護
★ 4.8
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|
・年収アップを実現でき、質の高い求人が豊富で選択肢が広がりました。
・地方求人も充実しており、面接指導も手厚くサポートしてもらえました。 |
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マイナビ介護職
★ 4.5
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|
・求人数が豊富で質の高い案件が多く、選択肢が広がりました。
・面談から求人紹介までスピーディーで、担当者のサポートが丁寧でした。 |
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カイゴジョブエージェント
★ 4.4
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|
・求人数が豊富で公式サイトも使いやすく、理想の職場が見つかりました。
・担当者の対応が丁寧で、介護業界に精通した相談ができました。 |
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かいごGarden
★ 4.0
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|
・地方に住んでいる私でも求人数が多く、気軽に利用できました。
・詳細な条件指定や給与情報が提供され、希望に合った仕事を見つけるのが容易でした。 |
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かいご畑
★ 3.6
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・コーディネーターのサポートが手厚く、無料で資格取得ができる制度が便利でした。
・地方求人も充実しており、検索機能が使いやすかったです。 |












