R-Stone(アールストーン)の評判は？口コミから実情を調査！

R-Stone(アールストーン)は、IT・ゲーム業界に特化した転職エージェントです。

専門的な求人情報や丁寧なサポートが特徴で、多くの転職者から支持されています。

一方で、「連絡が遅い」「求人が少ない」といった意見もあるのが実情です。

本記事では、R-Stoneの評判や口コミをもとに、その特徴や利用時の注意点をわかりやすく解説します。

R-Stoneを利用すべきか迷っている方は、ぜひ参考にしてください。

R-Stone(アールストーン)の基本情報

まずは、R-Stoneの基本的なサービス内容を確認しておきましょう。

サービス概要
サービス名	R-Stone（アールストーン）
運営会社	株式会社アールストーン
グループ会社	株式会社Orchestra Holdings （東証プライム・証券コード6533）
設立	2007年10月23日
本社所在地	東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー8F
特化領域	IT・WEB・ゲーム業界
公開求人数	2,731件
紹介事業許可番号	13-ユ-303313
公式サイト	https://www.rstone-jp.com/

R-Stone(アールストーン)の特徴

口コミの評価につながっているR-Stoneの特徴は、次の3点です。

• IT・WEB・ゲームの3領域に専門コンサルタントが在籍
• 東証プライム上場グループが運営している
• フリーランス領域まで業界とのつながりを持つ

IT・WEB・ゲームの3領域に専門コンサルタントが在籍

R-StoneはIT/コンサルティング・WEB・ゲームの3分野にそれぞれ専門のコンサルタントを置いています。総合型の転職エージェントでは担当者が業界事情に詳しくないこともありますが、領域を絞っているぶん、技術用語や職種の違いを前提に話が進みます。

口コミで「コンサルタントの質が高い」「有益な情報を提供してもらえる」という声が挙がっていたのは、この体制によるところが大きいといえます。

東証プライム上場グループが運営している

運営元の株式会社アールストーンは2007年設立で、東証プライム上場の株式会社Orchestra Holdings（証券コード6533）のグループ会社です。

厚生労働大臣の有料職業紹介事業許可（13-ユ-303313）を受けており、プライバシーマークの認証も取得しています。

求人数が大手より少ないぶん、運営体制の確かさは判断材料になります。個人情報を預ける先として気になる方は押さえておくとよいでしょう。

フリーランス領域まで業界とのつながりを持つ

アールストーンは人材紹介事業に加えて、フリーランス向けメディア「テックリーチ」も運営しています。

正社員転職だけでなくフリーランス案件の動向にも接しているため、働き方を含めた選択肢を相談しやすいのが特徴です。

R-Stone(アールストーン)の利用が向いている人・向いていない人

ここまでの評判と特徴を踏まえて、R-Stoneが合う人とそうでない人を整理します。

公開求人数は2,731件で、レバテックキャリア（56,000件）やGeekly（35,000件）と比べると2桁近い差があります。求人の量を求めるなら大手との併用が前提と考えたほうが現実的です。

口コミにあった「連絡が遅い」という声を踏まえると、退職日が決まっているなど時間の制約がある方は、返信を待つ前提でスケジュールに余裕を持たせておくと安心です。

R-Stone(アールストーン)の良い評判・口コミ

以下では、R-Stone(アールストーン)の良い評判・口コミについて紹介します。

【口コミ調査概要】
調査方法：インターネットアンケート
調査期間：2024年12月24日～2024年12月31日
調査対象者：サービス利用者の男女
※ユーザーアンケートより抜粋

ゲーム会社の求人が多い

R-Stone(アールストーン)について、ゲーム会社の求人が豊富なことを高く評価する声が見られました。

他のエージェントでは見つからない地方都市のゲーム会社の求人がある点や、大手企業へのステップアップを目指せるため、ゲーム業界でキャリアを積みたい方にぴったりです。

既にゲーム業界で働いている方はもちろん、IT業界からゲーム業界に転身したいと考えている方も、ぜひ相談してみてはいかがでしょうか。

コンサルタントの質が高い

良い評判として、コンサルタントの質を高く評価する声が見られました。

R-Stone(アールストーン)では、以下の3つの分野でそれぞれ専門コンサルタントが在籍しています。

通常の転職エージェントでは、コンサルタントが業界事情に精通していないことも珍しくありませんが、R-Stoneではその心配はありません。

経験やスキルを活かし、最適な選択肢を見つけたいと考えている方は、ぜひコンサルタントに相談してみてはいかがでしょうか。

有益な情報を提供してもらえる

R-Stone(アールストーン)では、求人企業のリアルな情報を共有することに力を入れています。

例えば、企業の文化や雰囲気、人材に求めるスキルなど、他社では得られない詳細な情報を提供してくれるため、ミスマッチが起こりづらいのが特徴です。

面接に際しても模擬面接など、本番に備えた練習を実施してくれるため、一人で対策するよりも選考通過率が上がりやすいのもメリットといえるでしょう。

R-Stone(アールストーン)の悪い評判・口コミ

以下では、R-Stone(アールストーン)の悪い評判・口コミについて紹介します。

連絡が遅い

口コミによれば、コンサルタントの返信が遅い点にストレスを感じた方がいるようです。

一般的に転職活動では、人気の求人には応募が殺到しやすく、スピード勝負になる場面も多いものです。

あまりにも連絡が遅いと、他の求職者にチャンスを奪われてしまうといった事態になりかねません。

連絡頻度に不満がある場合は、例えば「1週間に1回は連絡を返してほしい」といったように、希望の頻度を伝えておくことをおすすめします。

大手と比較して求人が少ない

2025年5月時点で、R-Stone(アールストーン)は2,731件の求人を保有しています。

これは他IT系の転職エージェントに比べると圧倒的に少なく、選択肢の狭さに不満を抱える人もいるようです。

転職エージェント	求人数
R-Stone(アールストーン)	2,731件
レバテックキャリア	56,000件
ビズリーチ	33,459件
Geekly	35,000件

また地方在住の方にとっては、都市部に比べるとさらに求人が見つかりにくいかもしれません。

求人数の少なさが気になる方は、上記で紹介した大手エージェントを併用し、選択肢を広げることをおすすめします。

R-Stone(アールストーン)を利用する流れ

R-Stone(アールストーン)を利用する流れは、以下のとおりです。

R-Stoneのキャリアアドバイザーは、求職者一人ひとりに丁寧に寄り添い、履歴書や職務経歴書の作成から面接対策までしっかりサポートしてくれます。

初めて転職活動を行う方にとっては、非常に心強い存在となるでしょう。

ただし、一部の利用者からは「連絡が遅れることがある」「連絡がしつこい」との声も挙がっています。

人によって心地よく感じる連絡頻度は異なりますので、面談時に連絡のつきやすい時間帯や、希望する連絡頻度を伝えておくとスムーズです。

R-Stone(アールストーン)を活用するコツ

以下では、R-Stone(アールストーン)を最大限に活用するためのポイントを解説します。

希望条件に優先順位をつける

面談前に、自分が求める条件を明確にし、その中でも優先順位をつけることが大切です。

たとえば、「リモートワークが可能な職場が第一希望」「給与アップを重視」「やりがいを感じられる業務内容を最優先」といったように、自分の中で軸を定めましょう。

転職の軸を定めておくことで、コンサルタントも最適な求人を提案しやすくなります。

担当者が合わない場合は変更する

R-Stone(アールストーン)のキャリアアドバイザーは、専門性が高く親身にサポートしてくれると評判ですが、どうしても相性が合わないと感じる場合もあります。

その場合は、担当者の変更を申し出ることを検討してください。

転職活動は二人三脚で進めるものなので、信頼のおける担当者と進めることが大切です。

公式サイトにも下記の記載がありますので、遠慮せず連絡をとってみてください。

もしもご希望に沿わない場合は、担当変更も柔軟に承っています。

引用：R-Stone｜他社エージェントとの違い

IT特化型の転職エージェントを併用する

悪い口コミにもありましたが、R-Stone(アールストーン)の求人数は決して多くありません。

IT・WEB・ゲーム業界で求人を探したいのであれば、他のIT特化型の転職エージェントを併用することをおすすめします。

求人数が多い大手エージェントを1～2つ登録しておくことで、自分に合った求人に巡り合いやすくなります。

エージェントの複数登録は決して珍しいことではありませんので、選択肢を広げるためと割り切って、ぜひ対策してみてください。

R-Stone(アールストーン)との併用がおすすめの転職エージェント

この章では、R-Stone(アールストーン)の弱みを補える転職エージェントを紹介します。

それぞれ求人数が多く、転職支援実績も豊富なエージェントを取り上げますので、ぜひ参考にしてください。

レバテックキャリア

レバテックキャリアは、IT専門職に特化した転職エージェントです。

好条件の求人が充実しており、3人に2人が年収70万円アップを実現しているという実績もあります。

他サイトと異なり、具体的な仕事内容や開発環境、キャリアパスや職場の雰囲気など、求人票では得られない情報まで紹介してもらえるのが強みです。

取り扱っている求人数自体も多いため、R-Stone(アールストーン)だけでは希望の求人が見つからなかったという方におすすめです。

Geekly

Geeklyは、IT・WEB・ゲーム業界の求人を主に取り扱う転職エージェントです。

公開求人だけでも3万件を超える求人を保有しており、リモート可・フレックス制度ありなど、柔軟に働ける求人が充実しています。

ITエンジニアだけではなく、デザイナーやマーケター、IT営業まで幅広く支援しているのも強みといえます。

R-Stone(アールストーン)に関するよくある質問

R-Stone(アールストーン)を利用するにあたって、よくある疑問をまとめました。

これから利用を検討している方はぜひ参考にしてください。

R-Stoneは無料で使える？

R-Stone(アールストーン)のサービスは完全無料で利用できます。

転職エージェントは、採用が決まった企業から手数料を受け取る仕組みで運営されているため、求職者が費用を負担する必要はありません。

途中で退会したり、内定を辞退したりしても違約金はかかりませんので、安心して活用してください。

R-Stoneは何時まで面談できる？

R-Stone(アールストーン)の面談時間は、基本的に平日の営業時間内（9:00〜18:00）となっています。

ただし、場合によっては、求職者の都合に応じて柔軟に対応してもらえることもあります。

特に、平日の日中に時間を取りづらい場合は、事前に相談することで、遅めの時間に面談を調整してもらえる可能性があります。

まずはお問い合わせをして確認するのがおすすめです。

土日でも面談対応していますか？

R-Stone(アールストーン)では、基本的に土日の対応は行っていません。

しかし、転職者の状況によっては特別に面談を調整してもらえる場合もあります。

土日しか時間が取れない場合は、事前にその旨を担当者に伝えてみましょう。

まとめ｜R-Stone(アールストーン)の評判・口コミ

R-Stone(アールストーン)は、IT・WEB・ゲーム業界に特化した転職エージェントです。

ゲーム会社の求人が多いことや、コンサルタントの質を評価する声がある一方で、連絡頻度について不満を持ったユーザーの声も見受けられました。

担当者と相性が合わないと感じる場合は、改善を申し出るか、担当者そのものを変更することをおすすめします。

本記事を参考に、ぜひ自分に合ったエージェント選びをしてみてください。