メーカーに強い就活エージェントおすすめ人気ランキング13選！【徹底比較】

メーカー志望の就活生にとって、就活エージェント選びは内定率を左右する重要なポイント。

食品・自動車・化学・機械などのメーカー業界は、企業ごとに求める人物像や選考対策が異なるため、業界に強いエージェントを活用することで、効率よく就活を進められます。

本記事では、メーカーに強い就活エージェントを厳選し、人気ランキング形式で13社を徹底比較。

各エージェントの特徴や向いている人をわかりやすく解説するので、自分に合ったサービス選びの参考にしてください。

メーカーに内定したい人は、ジール就職エージェントとキャリアパーク就職エージェントがおすすめ

メーカーに内定をもらいたい人は、メーカー求人の取り扱い実績が豊富な就活エージェントを選びましょう。

おすすめのエージェントは以下の2社です。

エージェント名	サポートの特徴	おすすめの学生
ジール就職エージェント	個別面談で適性を深掘り、隠れ優良企業を提案	内定まで徹底的にサポートしてもらいたい人
キャリアパーク就職エージェント	最短1週間のスピード内定サポート	効率重視で早期内定を目指したい人

「ジール就職エージェント」は、伊藤園や山崎製パン、タカラトミー、Panasonic、ALBION、ミキハウスなど、幅広い消費者向けメーカーへの内定実績あり。
年間2,000名以上の就活相談を行う経験豊富なアドバイザーが、丁寧なサポートでメーカーへの内定まで導きます。

「キャリアパーク就職エージェント」は、トヨタ自動車・パナソニック・ダイキン・旭化成・富士通など、大手メーカーへの内定実績が豊富。

スピード感のあるサポートで、最短1週間での内定獲得も可能です。

迷ったら、ジール就職エージェントとキャリアパーク就職エージェントの2社に登録しておけば間違いありません。それぞれの強みを活かしながら、選択肢を広げていきましょう。

メーカー就職におすすめの就活エージェント人気ランキング13選

ここからは、厳選したメーカー就職に強いエージェント13社を紹介します。

大手から隠れ優良企業まで、文系・理系それぞれの強みに合わせたサービスをピックアップしました。

自分に合ったエージェントを見つけるための参考にしてください。

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#1
ジール就職エージェント｜無制限のサポートで厳選された優良メーカーの内定に導く

公式サイト：https://zeal-shushoku-agent.com/

ジール就職エージェントは、優良メーカーに内定したい全就活生におすすめの就活エージェントです。実際、25卒学生の「6人に1人」と、多くの就活生から支持されているサービスです。

最大の強みは「回数無制限」の選考対策。ES添削や模擬面接を納得いくまで何度も受けられるため、着実に実力をつけながら選考通過率を高められます。サポート人数4,000人以上の経験豊富なアドバイザーが自己分析から面接対策まで対応してくれます。

登録企業数は3,000社以上。伊藤園、タカラトミー、ALBION、Panasonicなど有名メーカーへの紹介実績があり、大手ナビサイトには載っていない「隠れ優良メーカー」の紹介も得意です。

長年の就職支援で培った企業との信頼関係により、特別選考ルートも多数保有。いきなり役員・社長面接からスタートするケースもあり、最短2週間でのスピード内定も目指せます。

ジール就職エージェントの良い評判・口コミ

ジール就職エージェントの悪い評判・口コミ

ジール就職エージェントの概要

項目	詳細
登録企業数	3,000社以上
常時求人数	1,200社以上
利用者数	16万人以上（25卒の6人に1人が利用）
対応エリア	全国（面談は東京・大阪・名古屋、WEB面談も可）
就活サポート	1on1面談・ES添削・模擬面接・LINE相談・入社日までサポート
運営会社	株式会社ジールコミュニケーションズ
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-311688
公式サイト	https://zeal-shushoku-agent.com/lp02/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#2
キャリアパーク就職エージェント｜メーカー内定者のESを参考にして書類選考を突破へ

公式サイト：https://careerpark-agent.jp/employ

キャリアパーク就職エージェントは効率よくメーカーの内定が欲しい学生におすすめの就活エージェントです。

一番の魅力は、トヨタやサントリーなど、人気メーカー内定者のES（エントリーシート）が見放題であること。
通過するESの構成やアピールポイントを参考にできるため、書類選考の通過率をグッと高められます。

さらに、大手グループのネットワークを活かし、一般には公開されていないメーカーの非公開求人も多数保有。

実際、トヨタ自動車・パナソニック・ダイキン・旭化成・富士通など、大手メーカーへの内定実績があります。

さらに、最短1週間以内のスピード内定実績もあり、早期に内定を確保して安心したい人にも向いています。

キャリアパーク就職エージェントの良い評判・口コミ

キャリアパーク就職エージェントの悪い評判・口コミ

キャリアパーク就職エージェントの概要

項目	詳細
会員登録数	約40万人
紹介企業数	1,300社以上
エントリー実績	20,000名以上
年間面談人数	1万人以上
対応エリア	全国
就活サポート	最大10回の面談・選考対策・企業紹介
運営会社	ポート株式会社（東証上場）
有料職業紹介事業許可番号	13-ﾕ-305645
公式サイト	https://careerpark-agent.jp/employ

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#3
キャリアスタート｜内定率86％の的確なサポートでメーカー全落ちの不安を解消

公式サイト：https://careerstart.co.jp/

キャリアスタートは、学歴フィルターに悩んでいるメーカー志望の就活生におすすめの就活エージェントです。

最大の魅力は徹底した面接トレーニング。
メーカー特有の質問への対策や、志望動機の深掘りをマンツーマンで実施した結果、内定率は驚異の86％を誇ります。

また、キャリアスタートが扱う求人は常時2,000件以上あり、老舗呉服メーカー「竺仙」なども含まれます。
人気の高い「大手メーカーの事務職」へ未経験から内定した実例もあり、研修が手厚い求人が多いところが特徴です。

さらに、厳選された企業のみを取り扱い、求職者の性格や志向と丁寧にマッチングさせるため、入社後の定着率が92％（2022年3月時点）と極めて高いことも特徴です。
ホワイトな環境で長く働きたいという希望を叶える、質の高い求人が揃っているため、利用者の満足度も96％を誇ります。

キャリアスタートの良い評判・口コミ

キャリアスタートの悪い評判・口コミ

キャリアスタートの概要

項目	詳細
公開求人数	非公開（年収400万円以上の求人を2,000件以上保有）
内定率	86％
年収アップ率	83％
定着率	92％
最短内定獲得期間	1週間
対応エリア	全国（主に首都圏・関西・中部）
転職サポート	履歴書添削、無制限の模擬面接、転職交流会、上京サポート
主要対象者	20代のフリーター、ニート、既卒、第二新卒
運営会社	キャリアスタート株式会社
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-305582
公式サイト	https://careerstart.co.jp/lp/004a/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#4
Meets Company（ミーツカンパニー）｜座談会で社長や人事と直結対話！最短日数で内定へ

公式サイト：https://www.meetscompany.jp/

Meets Company（ミーツカンパニー）は、知名度は低くても待遇の良い「隠れ優良メーカー」を見つけたい方におすすめの就活エージェントです。

最大の特徴は「合同説明会イベント」と「個別紹介」の2軸で求人にアクセスできるところ。
扱う求人は中小・ベンチャー企業が中心ですが、独自調査では「株式会社明治」のような大手食品メーカーへの内定実績も報告されています。

「合同説明会イベント」では、少人数制の座談会形式で社長や人事責任者と直接話せます。
一般的な説明会とは異なり、その場で書類選考なしの面接に進めたり、最短即日で内定が出たりするスピード感が魅力です。

「個別紹介」ではプロのアドバイザーが求職者にマッチした求人を提案し、自己分析からES添削までマンツーマンで対応します。

メーカー特有の「なぜこの製品か」といった志望動機の深掘りもしっかりサポートしてくれるため、選考通過率アップが期待できます。

効率よく企業と出会い、最短ルートで内定を目指せる点は、長期戦になりがちなメーカー就活において大きな武器になります。

Meets Companyの良い評判・口コミ

Meets Companyの悪い評判・口コミ

Meets Companyの概要

項目	詳細
入社実績	15,000人以上
満足度	94％
対応エリア	全国（札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・京都・広島・福岡中心）
就活サポート	合同説明会・自己分析・ES添削・面接対策・企業紹介
運営会社	株式会社DYM
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-070309
公式サイト	https://www.meetscompany.jp/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#5
キャリアチケット｜トヨタ・資生堂など実績あり！内定率を高める「厳選」サポート

公式サイト：https://careerticket.jp/

キャリアチケットは、ブラック企業を避けたいメーカー志望者におすすめの就活エージェントです。やみくもに大量の求人を紹介するのではなく、本当にマッチする企業を厳選して紹介してくれます。

最大の魅力は、求人の「質」の高さ。

独自調査では、トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業といった大手自動車メーカーをはじめ、資生堂、ワコール、カネカ、ダイハツ工業など、日本を代表する有名メーカーへの選考案内実績が確認されています。

また、オムロンやパナソニックのグループ会社、IHIインフラシステムのような優良企業の紹介例もあり、大手から隠れた優良企業まで幅広く出会えるチャンスがあります。

さらに、個別面接対策が無制限で受講可能な点も大きな魅力です。
企業別の選考対策はもちろん、人事との繋がりを活かしたキャリアチケットならではのアドバイスを受けられるため、サポートがない場合と比べて内定率は約1.4倍向上という実績が出ています。

キャリアチケットの良い評判・口コミ

キャリアチケットの悪い評判・口コミ

キャリアチケットの概要

項目	内容
保有求人	非公開
紹介可能な企業	実際に足を運んで調査した企業のみ
対応地域	全国(オンライン可)
年間利用者数	18,000名以上(2024年度実績)
内定スピード	最短1週間
運営会社	レバレジーズ株式会社
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-302698
公式サイト	https://careerticket.jp/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#6
irodas新卒エージェント｜就活力を底上げする講座と無制限面談で納得内定を獲得

公式サイト：https://irodas.com/lp/agent

irodas新卒エージェントは、メーカー就活を勝ち抜く力を身につけたい学生におすすめの就活エージェントです。自己分析やGD対策など、10種類以上の無料キャリア講座で就活の基礎が学べます。

求人については、irodasと密にやり取りし、熟知した700社を厳選紹介。
住宅メーカー大手の一条工務店や、農業プラントメーカーの側面を持つ渡辺パイプ株式会社といった、安定した経営基盤を持つ企業の紹介実績があります。
知名度のある大手から、特定の分野でトップシェアを誇る隠れた優良メーカーまで、幅広い企業と出会えるチャンスが広がっています。

サポート体制は、回数無制限の個別面談による徹底した伴走支援が最大の特徴です。自己分析から最終面接まで、専任アドバイザーがLINEで密に連携しながらサポート。
今は選考経験が少なく自信がない人も、人気メーカーに内定できる力を身に着けられます。

irodasの良い評判・口コミ

irodasの悪い評判・口コミ

irodasの概要

項目	内容
保有求人	非公開
紹介可能な企業	700社
対応地域	全国(オンライン可)
サポート回数	無制限
運営会社	株式会社 irodas
有料職業紹介事業許可番号	27-ユ-303284
公式サイト	https://irodas.com/lp/agent

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#7
LHH就活エージェント｜優良メーカーへの独自ルートあり！アデコグループの強力パイプ

公式サイト：https://www.lhh.com/ja-jp/campus

LHH就活エージェント（旧：Spring就活エージェント）は、優良メーカーを見つけたい学生におすすめの就活エージェントです。世界最大級の人材サービス企業アデコグループのネットワークを活かし、独自の選考ルートや非公開求人を紹介してもらえます。

メーカー志望者にとっての最大の魅力は、幅広い優良メーカーとの強いパイプを持っていることです。
エクセディ、大同工業といった世界的な技術力を持つ大手企業や、ホンダテクノフォートのような大手グループの研究開発企業、CJ FOODSのような食品メーカーなどと取引実績があります。

サポート体制も充実しており、2025年 オリコン顧客満足度Ⓡ調査ではアドバイザーの対応力で第3位を獲得。
自己分析から応募書類の添削、面接対策まで、実力あるプロのアドバイザーが伴走してくれます。

独自調査でも「面接まで進める確率が高い」「自分では気づかなかった強みを発見できた」といった声が多く寄せられていました。

内定獲得に向けた実践的なサポートが期待できるでしょう。

LHH就活エージェントの良い評判・口コミ

LHH就活エージェントの悪い評判・口コミ

LHH就活エージェントの概要

項目	詳細
項目	詳細
公開求人数	非公開（大手・優良企業の厳選求人が中心）
対応エリア	全国（拠点は東京・大阪・名古屋／オンライン可）
転職サポート	自己分析・ES添削・面接対策・非公開求人紹介
主要対象者	新卒（全学年対象）
運営会社	アデコ株式会社
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-010386
公式サイト	https://www.lhh.com/ja-jp/campus

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#8
type就活エージェント｜元メーカー出身のプロが首都圏の優良企業への内定をサポート

公式サイト：https://typeshukatsu.jp/s/service/

type就活エージェントは、東京の本社で働きたい地方学生におすすめの就活エージェントです。社会人経験平均8年というベテランアドバイザーが多く在籍しており、中には化粧品メーカー出身の担当者もいるため、実体験に基づいたリアルなアドバイスが受けられます。

最大の魅力は、ユニクロ（ファーストリテイリング）のような世界的なSPA型メーカー（製造小売業）など、質の高い1万社以上の情報を保有している点です。
特に首都圏の企業に強みを持っており、メーカーの本社機能が集まる東京での就職を目指す際には非常に頼りになります。

また、独自の「特別推薦枠」を持っており、最短2週間で内定を獲得できるスピード感も大きな魅力です。

さらにユニークなのが、首都圏での就活時に「シェアハウスに無料で宿泊できる」という支援制度。
コストを抑えて選考に参加できるのは、地方学生にとって大きなメリットです。

サポート体制は、個別の選考調整から模擬面接まで徹底しており、学生一人ひとりの「納得感」を重視しています。

エンジニア職などの専門職種にも対応しており、技術系メーカーを目指す理系学生にとっても心強い存在です。

type就活エージェントの良い評判・口コミ

type就活エージェントの悪い評判・口コミ

type就活エージェントの概要

項目	詳細
公開求人数	10,000社以上の企業情報を保有
対応エリア	首都圏中心（地方学生への上京支援あり）
転職サポート	無料宿泊支援・特別選考枠・模擬面接・個別調整
主要対象者	新卒（特に首都圏就職を目指す地方学生）
運営会社	株式会社キャリアデザインセンター
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-040429
公式サイト	https://typeshukatsu.jp/s/service/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#9
doda新卒エージェント｜大手内定率40％超！ベネッセ×パーソルの強力支援

公式サイト：https://doda-student.jp/

doda新卒エージェントは、安定した大手メーカーにこだわりたい就活生におすすめの就活エージェントです。教育大手の「ベネッセ」と転職支援の「パーソル」がタッグを組んだサービスで、契約企業数は業界トップクラスの7,000社以上（2025年3月時点）。

最大の魅力は、大手企業への紹介実績が非常に豊富な点です。
24卒の利用実績では、利用者の約4割（41.4％）が従業員数1,000名以上の大手企業に入社を決めています。
具体的には、トヨタ自動車九州、JFEスチール、ブラザー工業、パイオニアといった日本を代表するメーカーや、一条工務店などの大手住宅メーカーへの紹介実績があります。

サポート体制は、キャリアコンサルティングの国家資格を持つプロが多数在籍している点が強み。
メーカー就活で重要視される「なぜこの製品か」「なぜこの会社か」という志望動機を、プロの視点で深掘りし、説得力のあるES・面接対策を行います。
また、選考後に合否理由のフィードバックがもらえるため、確実にレベルアップしながら次の選考に臨めます。

さらに、最短2週間でのスピード内定実績や、ESなしで受けられる特別ルートも保有。
効率よく優良企業の内定を目指したい方にとっては、登録して損のない必須のエージェントと言えます。

doda新卒エージェントの良い評判・口コミ

doda新卒エージェントの悪い評判・口コミ

doda新卒エージェントの概要

項目	詳細
項目	詳細
契約企業数	7,000社以上（2025年3月時点）
対応エリア	全国（オンライン対応可）
転職サポート	国家資格者による面談・ES添削・面接対策・合否フィードバック
主要対象者	新卒（全学年対象／文理問わず）
運営会社	株式会社ベネッセi-キャリア
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-307349
公式サイト	https://doda-student.jp/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#10
X-career｜365日24時間サポート！OB訪問と過去ESでメーカー就活を攻略

公式サイト：https://x-career.com/lp/

X-career（エックスキャリア）は、研究や部活で忙しくて就活の時間が取れない学生におすすめの就活エージェント。

最大の特徴は、365日24時間の徹底サポート体制です。
深夜や土日でも相談可能なため、実験や研究で拘束時間が長い理系学生でも、隙間時間を活用してメーカー就活を進められます。

求人については、独自のコネクションを活かした「非公開求人」や、成長フェーズにある優良ベンチャー、BtoBメーカーなどを中心に3,000件以上を取り扱っています。

特筆すべきは、単なる求人紹介にとどまらず、「卒業生の通過ESが見放題」である点です。
メーカー就活は書類選考の倍率が高いため、実際に通過した先輩のESを参考にできることは強力な武器になります。

また、「OB・OG訪問」のセッティングも可能で、企業ごとのリアルな働き方を直接聞くことができます。

さらにユニークなのが、公式LINEを活用した「無人エージェント」機能。対面相談に抵抗がある方でも、LINE上で気軽にキャリア相談やES添削を依頼できます。
まずは無人で準備を整え、必要に応じて理系の研究内容をビジネス用語に翻訳するプロの有人サポートに切り替えるなど、柔軟な使い方が可能です。

X-careerの良い評判・口コミ

X-careerの悪い評判・口コミ

X-careerの概要

項目	詳細
公開求人数	3,000件以上
対応エリア	全国（オンライン対応・土日祝夜間可）
転職サポート	無人エージェント（LINE）・24時間相談・通過ES閲覧・OB訪問
主要対象者	新卒・既卒・中途（20代）
運営会社	株式会社X-career
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-316827
公式サイト	https://x-career.com/lp/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#11
レバテックルーキー｜ITエンジニア就活の決定版！メーカーDXや研究開発職も

公式サイト：https://rookie.levtech.jp/

レバテックルーキーは、メーカーでエンジニアとして働きたい理系学生に特におすすめの就活エージェントです。

ホンダテクノフォート、デンソーテクノ、キヤノン、コニカミノルタ、セイコーエプソンといった日本を代表するメーカーのエンジニア職求人を保有しています。

また、日産自動車や三井E&S、クボタグループなど、重厚長大産業のDXや組み込み開発に関わる案件もあり、モノづくりとITを掛け合わせたキャリアを目指す学生には最適です。

最大の強みは、ITエンジニア就活を知り尽くしたプロによる専門的なサポート。
文系・理系問わず、ポートフォリオの作成支援や技術面接対策を徹底的に行います。
研究内容のアピールの仕方がわからない場合も、業界特化のアドバイザーが具体的な戦略を授けてくれるので、未経験からエンジニアを目指せます。

営業職や事務職などの「総合職」求人は取り扱っていませんが、「メーカーのエンジニア職」を目指す方には強力なサポーターになってくれます。

レバテックルーキーの良い評判・口コミ

レバテックルーキーの悪い評判・口コミ

レバテックルーキーの概要

項目	詳細
公開求人数	8,000社以上（ITエンジニア職・開発職中心）
対応エリア	全国（オンライン対応可）
転職サポート	ポートフォリオ添削・技術面接対策・スカウト機能
主要対象者	新卒（エンジニア志望者・文理不問）
運営会社	レバテック株式会社
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-308734
公式サイト	https://rookie.levtech.jp/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#12
シュトキャリ｜最短1週間のスピード内定！地方から首都圏メーカーへの就職を支援

公式サイト：https://hitotume.co.jp/shutocari/lp/

シュトキャリは、首都圏で就職したい学生におすすめの就活エージェントです。首都圏の企業に特化しており、大手ナビサイトには載っていないような成長中のベンチャー企業や、知られざる優良企業を紹介してもらえます。

求人は首都圏のIT・Web・広告業界などの成長企業が中心。東京周辺で若手から裁量を持って働ける環境を求める学生に適しています。

さらにサポート体制は非常に手厚く、キャリアアドバイザーが一人ひとりの強みや志向を丁寧にヒアリングして企業を紹介。
ES添削や面接対策も企業ごとにカスタマイズしてくれるため、選考通過率が大幅にアップします。

また、書類選考なしで面接に進める特別選考ルートも用意されており、最短1週間での内定獲得も可能です。

シュトキャリの良い評判・口コミ

シュトキャリの悪い評判・口コミ

シュトキャリの概要

項目	詳細
公開求人数	非公開（首都圏の厳選企業が中心）
対応エリア	首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）
転職サポート	ES添削・模擬面接・特別選考ルート・企業別対策
主要対象者	新卒（全学年対象）
運営会社	株式会社ヒトツメ株式会社
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-312930
公式サイト	https://hitotume.co.jp/shutocari/lp/

メーカー就職におすすめの就活エージェントランキング#13
アカリク｜理系・大学院生向け。スカウトから研究開発職・優良メーカーの内定へ

アカリクは、研究に忙しい理系学生や大学院生に特におすすめの就活エージェントです。

最大の特徴は、「研究内容」を入力するだけで企業からスカウトが届くシステム。
登録しておくだけで、トヨタ自動車、ソニー、旭化成、キヤノンといった日本を代表するメーカーからオファーが届くチャンスがあります。

求人については、大手メーカーの研究開発職や技術職はもちろん、高い技術力を誇る優良BtoBメーカーやベンチャー企業まで幅広く網羅されています。
自分の専攻が活かせる場所がわからない方でも、プロフィールを見た企業からのスカウトによって、思いがけない業界や職種との出会いが生まれます。

さらに、サポート体制も理系特化ならではの充実度です。
大学院出身のアドバイザーが多く在籍しており、「専門用語ばかりで伝わらない」という理系特有の悩みも解消。専門的な研究内容を「ビジネスで通用する強み」に変換するES添削や面接対策を行ってくれます。

また、オンラインで開催される分野別イベントでは、効率的に優良企業と接点を持つことができます。

アカリクの良い評判・口コミ

アカリクの悪い評判・口コミ

アカリクの概要

項目	詳細
登録学生数	21万人以上（大学院生・理系学生）
対応エリア	全国（オンラインイベント多数）
転職サポート	スカウト機能・分野別イベント・個別相談・ES添削
主要対象者	理系学生・大学院生（修士・博士・ポスドク）
運営会社	株式会社アカリク
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-317713
公式サイト	https://acaric.jp/

メーカーに強い就活エージェントを選ぶ5つの基準

エージェント選びで失敗しないためには、登録前の事前チェックが欠かせません。

公式サイトの情報だけでなく、口コミや評判の読み解き方も重要。以下の5つの基準を押さえておきましょう。

チェック項目	確認すべきポイント
1. 大手メーカーの紹介実績	具体的なメーカー名が公開されているか
2. 志望職種の求人数	文系なら営業・企画、理系なら研究・開発の比率
3. ES・面接対策の質	マンツーマン面談の回数、添削の丁寧さ
4. 対応エリアと拠点	希望勤務地の求人有無、地方学生への対応
5. ブラック企業の排除	厳選基準の公開、悪評の有無

それぞれ詳しく解説していきます。

メーカーに強い就活エージェントを選ぶ基準#1
大手メーカーの紹介実績があるか

まずチェックすべきは、大手メーカーへの内定実績。

公式サイトの「内定者の声」や「利用者インタビュー」を見れば、実際にメーカー内定者がいるかどうか確認できます。

「紹介実績」や「取引企業」のページも要チェック。トヨタ自動車、パナソニック、旭化成など、具体的なメーカー名が掲載されていれば、業界にパイプがある証拠といえます。

逆に「大手実績多数」とだけ書かれていて、具体名がない場合は要注意。実績をアピールできない理由があるかもしれません。

■大手メーカーの紹介実績がある就活エージェント

エージェント名	メーカー内定実績
ジール就職エージェント	食品メーカー内定者の体験談
キャリアパーク就職エージェント	メーカー／設計・開発職内定者の体験談 不動産・住宅メーカー業界／コンサルティング営業職内定者の体験談
doda新卒エージェント	世界トップシェアのロボットメーカーや大手ハウスメーカー内定者の体験談

メーカーに強い就活エージェントを選ぶ基準#2
志望職種の求人が豊富か

「メーカー求人多数」という文言だけで判断するのは危険です。

メーカーといっても職種はさまざま。営業・企画・マーケティング・研究・開発・生産技術など、自分が志望する職種の求人がどれだけあるかを確認しましょう。

公式サイトで職種別の求人割合が公開されていれば、必ずチェックしましょう。口コミも参考になります。「希望通りの職種を紹介してもらえた」という声が多いか、「営業ばかり紹介された」という不満がないかを確認しておくと安心です。

職種のミスマッチは、就活の時間をムダにする原因。事前のリサーチで防げるので、面倒でも確認しておきましょう。

■志望職種別おすすめ就職エージェント

志望職種	エージェント名	詳細
まだ絞りきれていない／幅広く見たい	ジール就職エージェント	事務・営業・サービス・技術・専門職など多種多様な求人を保有
営業・企画・マーケ志望	キャリアパーク就職エージェント	文系学生の利用が全体の75％
研究・開発・生産技術志望	アカリク	17万人以上の大学院生・理系学生の就活をサポート

メーカーに強い就活エージェントを選ぶ基準#3
ES添削・面接対策の「回数・方法・対応範囲」が十分か

選考対策を重視するなら、サポート内容の確認は必須。

特にチェックしたいのは、マンツーマン面談の回数制限。「回数無制限」や「内定まで何度でも」と明記されているサービスは、手厚いサポートが期待できます。

口コミでは、「ES添削が丁寧だった」「具体的なアドバイスがもらえた」という声があるかを確認。逆に「求人を送ってくるだけだった」という評判が多い場合は、サポート面で物足りなさを感じる可能性があります。

LINEでの相談可否や、夜間・土日の対応など、サポートの手軽さも見ておくと安心です。忙しい就活生にとって、気軽に相談できる環境は大きなメリットになります。

■サポートが手厚い就職エージェント

エージェント名	サポート内容
ジール就職エージェント	企業ごとにカスタマイズした模擬面接＋ES添削を回数無制限で実施
キャリアチケット就職エージェント	内定率1.4倍 にアップする個別面接対策を何度でも実施
irodas新卒エージェント	面談や電話の回数制限なし。LINEでいつでも相談可能

メーカーに強い就活エージェントを選ぶ基準#4
対応エリアと拠点の場所はどこか

メーカーは本社だけでなく、地方に工場や研究所を持つ企業が多いのが特徴。

希望勤務地の求人があるかどうかは、必ず確認しておきましょう。「首都圏中心」と書かれているサービスは、地方求人が少ない可能性があります。

地方在住の学生は、対面面談の拠点が近くにあるかもチェックポイント。オンライン面談のみ対応のサービスもあれば、地方への出張面談や交通費補助を用意しているところもあります。

口コミで「地方求人は少なかった」「希望エリアの紹介がなかった」という声が目立つ場合は、別のエージェントとの併用を検討しましょう。

■地方の求人が豊富なエージェント

エージェント名	詳細
doda新卒エージェント	大手企業の運営なので全国各地にパイプがある

メーカーに強い就活エージェントを選ぶ基準#5
ブラック企業を排除しているか

「ブラック企業を紹介されたらどうしよう」という不安は、多くの就活生が抱えています。

まずは公式サイトで、求人の厳選基準が公開されているかを確認。「離職率◯%以下」「残業時間◯時間以内」など、具体的な数値基準があるサービスは信頼度が高いといえます。

SNSや口コミサイトで「やばい企業を紹介された」「ブラックだった」という悪評がないかも検索しておきましょう。複数の悪評が見つかる場合は、利用を避けた方が無難です。

安心して就活を進めるためにも、紹介企業の質にはこだわりましょう。

■ブラック企業を排除している就職エージェント

サービス名	ブラック排除の取り組み
キャリアスタート	若手が長く働ける企業のみを厳選し定着率92%
キャリアチケット就職エージェント	プロが自分の足で確かめた安心できる企業だけを厳選紹介

メーカー就活でエージェントは「やめとけ」と言われる理由を検証

「就活エージェント やめとけ」「電話 しつこい」などの検索候補を見て、不安を感じている人も多いのではないでしょうか。

結論から言うと、ネガティブな口コミには構造的な理由があります。仕組みを理解すれば、トラブルは回避可能です。

こちらでは、「やめとけ」と言われる理由と、回避方法について解説します。

メーカー就活でエージェントは「やめとけ」と言われる理由#1
希望と違う職種を紹介されることがあるから

「メーカーの企画職を希望したのに、営業ばかり紹介された」

希望職種と紹介職種が異なるといった口コミは少なくありません。エージェントは適性や選考通過率を見て、「受かりやすい」職種を提案することがあるからです。

ただ、これは必ずしもマイナスではありません。自分では考えていなかった職種が、実は適性に合っていたというケースもあります。視野を広げるチャンスと捉えることもできます。

とはいえ、希望と違う求人ばかりでは意味がありません。

対策としては、初回面談で「営業職は紹介不要」「技術職のみ希望」など、職種の希望を明確に伝えること。納得できない求人への応募は、遠慮なく断ってOKです。

メーカー就活でエージェントは「やめとけ」と言われる理由#2
エージェントとのやり取りが増え、手間がかかるから

エージェントを使うと、日程調整や面談、進捗確認など、連絡の頻度は確実に増えます。

就活サイトだけで就活していた人にとっては、「電話がしつこい」「LINEが多い」と感じることも。これが「やめとけ」と言われる原因の1つです。

ただ、裏を返せば「手厚くサポートしてくれている」証拠でもあります。放置されるよりは、しっかりフォローしてもらえる方が内定には近づきます。

対策としては、最初に連絡ルールを決めておくこと。「連絡はメールのみでお願いします」「電話は平日18時以降で」と伝えれば、負担はグッと減ります。

メーカー就活でエージェントは「やめとけ」と言われる理由#3
大手有名メーカーよりも中小メーカーの求人を紹介されがちだから

「知らない会社ばかり紹介された」

紹介企業の規模や知名度に対する不満もよく見られます。これはエージェントではなく、採用市場の構造的な理由があります。

知名度抜群のBtoC大手メーカーは、エージェントを使わなくても学生が殺到します。わざわざ紹介料を払って採用する必要がないのです。

一方で、エージェント経由の求人には「知名度は低いけど業界シェアNo.1」「残業少なめで年収600万円以上」といった隠れ優良BtoB企業が多く含まれています。

「大手じゃないとダメ」という考えに捉われず、名前を知らない企業であっても前向きな気持ちで検討してみましょう。思いがけない好条件の求人に出会えるかもしれません。

メーカー志望者が就活エージェントを使うメリット3選

エージェント利用に慎重な声がある一方で、エージェントを活用して内定を勝ち取った就活生も多くいます。

特にメーカー志望者にとっては、エージェントの利用は「全落ち」リスクを減らす有効な手段です。

ここからは、メーカー志望者がエージェントを使う3つのメリットを紹介します。

メーカー志望者が就活エージェントを使うメリット#1
自分に合うメーカーをプロが判断し、優良求人を紹介してもらえる

エージェントを使えば、性格や強み、経験、価値観をヒアリングした上で企業を紹介してくれます。高精度でマッチするメーカーに出会えるのが最大の魅力。

単に「メーカー志望」というだけでなく、「どんな働き方が合うか」「どんな環境で力を発揮できるか」までプロの目線で徹底分析。一般には出回らない「隠れ優良BtoB企業」に出会えるチャンスが広がります。

学生が自分でメーカーを探すと、どうしても知名度のある企業ばかり目に入りがち。皆が聞いたことのあるメーカーに応募が集中するので、必然的に競争率も高まります。

しかし実際には、知名度は低くても「残業少なめ」「離職率5%以下」といったホワイト企業は数多く存在します。企業側もアドバイザーから推薦されたマッチ度が高い学生ということで、一般応募よりも内定を出しやすい傾向があります。

求職表には載っていない情報も共有してもらえるため、入社後の「思っていたのと違った」というミスマッチを防ぎたい人にも有効です。

メーカー志望者が就活エージェントを使うメリット#2
マンツーマンの選考対策で、人気メーカーでも選考突破できるようになる

メーカーの面接では、業界特有の質問が飛んできます。

「なぜこの製品に興味を持ったのか」「同業他社ではなく当社を選ぶ理由は」といった深掘り質問に、自己流で対応するのは難易度が高いのが現実です。

エージェントを使えば、マンツーマンの模擬面接で客観的なフィードバックがもらえます。「その回答だと志望度が伝わりにくい」「具体例を入れた方がいい」といった指摘は、就活のプロならではの強みです。

人気メーカーの高倍率選考も、企業の内情を知るプロのノウハウがあれば突破口が見えてきます。面接通過率が格段に上がるのは、エージェント利用の大きなメリットです。

メーカー志望者が就活エージェントを使うメリット#3
特別選考ルートで、通常よりも短期間の活動で内定を得られる

エージェント経由でしか応募できない「特別選考ルート」が用意されていることがあります。

「1次面接免除」「書類選考パス」といった特別枠は、企業とエージェントの信頼関係があってこそ。一般ルートで応募するよりも、選考ステップが短縮されます。

最短2週間で内定が出るケースもあり、早めに「滑り止め」を確保できるのは精神的にも大きなメリットです。内定を1つ持っているだけで、本命企業の選考にも余裕を持って臨めます。

「全落ちしたらどうしよう」という不安を抱えている人こそ、エージェントの特別ルートを活用する価値があります。

■特別選考ルートを紹介してくれる就職エージェント

エージェント名	選考内容
キャリアパーク就職エージェント	書類選考無し、三次面接免除、最短3日で内定、など

就活エージェントを利用する流れ6ステップ

就活エージェントを初めて利用する学生向けに、登録から内定獲得までの一般的な流れを解説します。

ステップ	やること	所要時間の目安
1. 会員登録	公式サイトで基本情報を入力	約1〜3分
2. 初回面談	担当者とオンラインでカウンセリング	30分〜1時間
3. 求人紹介	希望に合うメーカー求人を提案してもらう	面談後1週間以内
4.説明会参加	興味を持った企業の説明会に参加	企業による
5. 選考対策	ES添削・模擬面接でブラッシュアップ	選考スケジュールに合わせて
6. 内定・入社	条件確認・入社日調整	登録後2週間～1ヵ月

各ステップについて説明するので、全体の流れを把握してスムーズに就活を進めましょう。

就活エージェントを利用する流れStep1
公式サイトから会員登録

エージェントの公式サイトから会員登録します。入力内容は氏名やメールアドレスの基本情報のみの場合が多く、所要時間は3分程度です。

登録時に「希望業種」や「勤務地」を入力する欄があれば、この時点で「メーカー希望」と記載しておきましょう。初回面談がスムーズに進みます。

就活エージェントを利用する流れStep2
担当者との初回面談・カウンセリング

登録後、数日以内に担当者から連絡が届きます。初回面談はZoomなどオンラインが主流で、服装は私服OKの場合がほとんど。拠点が近い場合は対面も可能です。

面談では、「なぜメーカーを志望するのか」「どんな働き方を望むのか」を伝えましょう。「残業が多い企業は紹介しないでほしい」など、譲れない条件もこの時点で明確に伝えておくのがポイントです。

初回面談は、担当者との相性をチェックする場でもあります。話しやすさや、こちらの希望を理解してくれるかどうかを見極めましょう。

就活エージェントを利用する流れStep3
求人の紹介・選定

面談内容に基づいて、担当者からおすすめのメーカー求人が紹介されます。

紹介された企業については、「なぜ自分に合うと思ったのか」を必ず確認しましょう。根拠が曖昧な場合は、ミスマッチの可能性があります。

少しでも違和感があれば、無理に応募する必要はありません。「もう少し〇〇な企業を紹介してほしい」と伝えれば、再提案してもらえます。

就活エージェントを利用する流れStep4
説明会参加

興味を持った企業があれば、会社説明会に参加します。
エージェント経由の場合、一般公開されていない「非公開説明会」や「少人数座談会」に案内されることもあります。

説明会では、事業内容や働き方だけでなく、社員の雰囲気や質疑応答の様子もチェックしましょう。
「この会社で働く自分」をイメージできるかどうかが、企業選びの重要な判断材料になります。

説明会後は、担当者に感想を共有するのがおすすめです。
「思っていたイメージと違った」「もっと〇〇な企業も見てみたい」と伝えれば、次の求人紹介の精度が上がります。

就活エージェントを利用する流れStep5
選考対策（履歴書添削・面接練習）

応募企業が決まったら、選考対策がスタートします。

志望動機や自己PRは、応募企業に合わせてプロが添削。「この企業ならこの強みをアピールした方がいい」といった具体的なアドバイスがもらえるのは、エージェント利用のメリットです。

模擬面接では、メーカー特有の質問への回答を準備します。「なぜこの製品に興味を持ったのか」「同業他社との違いは何か」といった深掘り質問にも、プロが一緒に最適な回答を考えてくれます。実践さながらの雰囲気で練習するので、当日落ち着いて面接に臨めるようになります。

企業によっては「過去の質問リスト」や、面接官の特徴を共有してもらえることも。事前対策に役立てましょう。

就活エージェントを利用する流れStep6
内定獲得・入社準備

選考を通過し、内定が出たら条件通知書の内容を確認。給与、勤務地、配属部署など、希望通りかどうかをチェックします。

「本当にこの会社でいいのか」と迷う場合は、担当者に相談しましょう。職場の雰囲気や離職率など、求人票には載っていない情報を教えてくれることもあります。

入社日の調整や、他社への辞退連絡もエージェントが代行。内定後の面倒なやり取りを任せられるのは、精神的にも大きなメリットです。

メーカー内定を勝ち取るためのエージェント活用のコツ6選

エージェントは、登録するだけでは効果を発揮しません。

内定率を最大化するには、「待ち」ではなく「攻め」の姿勢で利用することが重要です。ここからは、メーカー内定を勝ち取るための具体的なアクションを紹介します。

優先度	コツ	効果
★★★	エージェントを比較・併用する	情報の偏りを防ぎ、選択肢を最大化
★★★	希望条件を具体的に伝える	ミスマッチ求人を避けられる
★★☆	志望動機をプロと一緒に深掘りする	面接通過率が飛躍的にUP
★★☆	紹介求人を自分でも企業研究する	ブラック企業を自分で見極められる
★☆☆	選考対策を何度も受ける	本命企業の面接で実力を発揮
★☆☆	担当者への連絡はまめに返す	優良求人を優先的に紹介してもらえる

メーカー内定を勝ち取るためのエージェント活用のコツ#1
エージェントを比較・併用して自分に合うサービスを選ぶ

エージェントは1社だけに絞らず、2〜3社を併用するのがおすすめです。

1社だけだと、情報の偏りや担当者との相性リスクがあります。複数社を比較することで、自分に合うサービスを見極められます。

おすすめは「ジール就職エージェント」と「キャリアパーク就職エージェント」の組み合わせ。

エージェント名	サポートの特徴	おすすめの学生
ジール就職エージェント	個別面談で適性を深掘り、隠れ優良企業を提案	大手だけでなくBtoB優良企業も視野に入れたい人
キャリアパーク就職エージェント	最短1週間のスピード内定サポート	効率重視で早期内定を目指したい人

どちらも長年就職サポートで培ったノウハウを持ち、大手メーカーへの内定に導いてきた実績があります。

それぞれの強みを活かし、内定獲得チャンスを最大化しましょう。

メーカー内定を勝ち取るためのエージェント活用のコツ#2
希望する条件や避けたい条件は具体的に伝える

初回面談では、譲れない条件を具体的に伝えましょう。

「完全週休2日制」「残業月20時間以内」「転勤なし」など、明確に伝えることでミスマッチ求人を避けられます。逆に、遠慮して曖昧にしてしまうと、希望と違う求人が届く原因になります。

条件を伝える際は、優先順位をつけておくとスムーズ。

「これだけは譲れない」というラインを明確にしておけば、担当者も求人を選びやすくなります。

メーカー内定を勝ち取るためのエージェント活用のコツ#3
「なぜそのメーカーなのか」を深掘りしてもらい説得力のある志望動機を作る

メーカーの面接で必ず聞かれるのが、「なぜ当社なのか」という質問。

同業他社との違いを明確に説明できなければ、面接官には響きません。ここが曖昧だと、「どこでもいいんじゃない？」と思われてしまいます。

エージェントを使えば、プロの視点で「その企業でなければならない理由」を一緒に言語化してくれます。

「製品への愛着」「企業理念への共感」「事業戦略への興味」など、自分では気づかなかった切り口を見つけてもらえることも。志望動機が強固になれば、面接通過率は飛躍的に上がります。

メーカー内定を勝ち取るためのエージェント活用のコツ#4
紹介された求人は必ず自分でも企業研究をして理解を深める

エージェントが紹介する求人は、すべてが「当たり」とは限りません。

担当者の推奨を鵜呑みにせず、自分でも企業研究をしておきましょう。第三者視点の情報を入れることで、より客観的な判断ができます。

■リアルな企業情報が得られるサービス

サイト名	特徴	チェックすべき項目
OpenWork	現職・退職者のリアルな口コミが豊富	退職理由、組織文化、ワークライフバランス
転職会議	年収や面接体験談も掲載	現場の雰囲気、残業時間、有給取得率

気になる点があれば、担当者に遠慮なく質問しましょう。納得してから応募することで、入社後のミスマッチを防げます。

メーカー内定を勝ち取るためのエージェント活用のコツ#5
書類対策・面接練習は何度も受けてブラッシュアップしていく

ES添削や模擬面接は、一度きりで終わらせないのがポイント。

フィードバックをもらうたびに改善し、何度も練習を重ねることで完成度が上がります。本命企業の面接前には、少なくとも2〜3回は模擬面接を受けておきたいところです。

特に確認しておきたいのが、「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）」がメーカーの求める人物像に合っているかどうか。

「チームで成果を出した経験」「課題を解決した経験」など、メーカーが重視するポイントを押さえた内容にブラッシュアップしましょう。

メーカー内定を勝ち取るためのエージェント活用のコツ#6
担当者との連絡はまめに返し、熱心さを伝える

担当者からの連絡には、できるだけ早く返信しましょう。

レスポンスが早い学生ほど、担当者の印象に残りやすくなります。結果として、優良な新規求人が出た際に真っ先に紹介してもらえる可能性が高まります。

エージェントも人間です。「この学生は本気で就活している」と感じれば、自然と優先的に対応してくれるもの。

「やる気」を見せることが、良い求人を引き出す最大のコツ。連絡をまめに返すだけで、就活の成果は大きく変わります。

メーカーの就活エージェントに関するよくある質問（FAQ）

エージェントを使う前に気になる疑問をまとめました。

「本当に無料なの？」「断られることはある？」といった不安を解消してから、登録に進みましょう。

メーカーの就活エージェントに関するよくある質問#1
就活エージェントはなぜ無料で使えるのですか？

就活エージェントは、採用企業から紹介料をもらうビジネスモデルなので、学生側に費用は一切かかりません。

リクルートやマイナビなど大手人材紹介外車でも採用されている仕組みで、人材業界では一般的です。

お金を払ってでも採用したい「本気度の高い企業」が集まっているので、安心して活用しましょう。

メーカーの就活エージェントに関するよくある質問#2
就活エージェントで門前払いや利用を断られることはありますか？

残念ながら、断られるケースはあります。

時期や学歴によっては、「今は紹介できる求人がない」と言われることもあり得ます。特に、特定の条件にこだわりすぎる学生は対象外となりやすいようです。

ただ、落ち込む必要はありません。

断られた場合は、若手・未経験支援に強いエージェントに切り替えればOK。キャリアスタートやハタラクティブなど、学歴や時期に関係なくサポートしてくれるサービスも多くあります。

「相性の問題」と割り切って、自分に合うエージェントを探しましょう。

メーカーの就活エージェントに関するよくある質問#3
「電話がしつこい」という評判が心配ですが、対策はありますか？

「電話がしつこい」という口コミはエージェントにありがちです。

ノルマのある担当者が熱心すぎる場合や、進捗確認のために頻繁に連絡してくるケースが原因です。

対策としては、初回面談で連絡手段を指定しておくこと。「連絡はメールかLINEでお願いします」「電話は平日18時以降のみで」と伝えておけば、負担は大きく減ります。

それでも改善しない場合は、遠慮なく担当者変更を申し出ても問題ありません。我慢してストレスを抱えるより、自分に合う担当者を見つけた方が就活はうまくいきます。

複数のエージェントを併用して利用することで、より自分のペースに合ったサポートをしてくれる担当者に出会う可能性を高めるのも有効です。

メーカーの就活エージェントに関するよくある質問#4
既卒や第二新卒でもメーカーの正社員を目指せますか？

既卒や第二新卒からでもメーカーの正社員は目指せます。

厚生労働省の指針により、卒業後3年以内であれば「新卒枠」で応募できるメーカーは多くあります。既卒だからといって、選択肢が大幅に狭まるわけではありません。

既卒・第二新卒向けのエージェントを選べば、空白期間の説明方法や、面接でのアピールポイントも一緒に考えてくれます。

既卒・第二新卒が利用できるエージェント
エージェント名	特徴
ハタラクティブ	未経験OKの求人が豊富
キャリアスタート	若手支援に特化、定着率92%
UZUZ	ブラック企業を徹底排除

一人で悩むより、プロに相談した方が内定への道は近くなります。

メーカーの就活エージェントに関するよくある質問#5
内定をもらったら辞退しても大丈夫ですか？

内定辞退は、法的にも認められた権利です。全く問題ありません。

「せっかく紹介してもらったのに申し訳ない」と感じる人もいますが、最終的にどの企業を選ぶかは自分で決めること。エージェントもそれを理解しています。

辞退する場合は、担当者に「他社に決めました」と伝えればOK。企業への連絡はエージェントが代行してくれるので、直接言いづらい場合も安心です。

もし引き止められても、毅然とした態度で断って大丈夫。自分のキャリアは自分で決めましょう。

メーカーの就活エージェントに関するよくある質問#6
就活エージェントのやめ方は？メールで退会する場合の例文は？

合わないと感じたら、いつでも退会できます。

退会は担当者に直接伝えるか、メールで一本連絡を入れましょう。

退会メールはシンプルでOK。以下の例文を参考にしてください。

理由を詳しく書く必要はありません。シンプルに伝えれば、問題なく退会できます。

まとめ｜メーカー就職を叶えたい人は、信頼できるエージェントに登録して相談しよう

メーカー就活は情報戦。ナビサイトだけでは出会えない「非公開求人」と、プロの選考サポートの活用が、内定獲得の鍵を握ります。

「エージェント利用はやめとけ」という評判は、仕組みを知らないことから生まれる誤解がほとんどなので、安心して利用しましょう。

まずは「ジール就職エージェント」や「キャリアパーク就職エージェント」など、メーカーに強いサービスの面談を受けてみるのがおすすめです。

実際に話を聞いてみて、相性を確かめてから本格的に利用するかどうかを決めれば大丈夫。登録は無料なので、気軽に一歩を踏み出してみてください。